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Germany - Berlin

Derzeit suchen wir Sie jeweils zum 1. Mai und 1. November am Standort Berlin als

Pharmazeut:in (m/w/d) im Praktikum (m/w/d)

als Kombinationspraktikum in 1-2 Tätigkeitsgebieten (jeweils 3 Monate) bzw. als Intensivpraktikum

Nächste freie Plätze: 01.11.2025 - Bitte bewerben Sie sich frühestens 1 Jahr vor Ihrem gewünschten Startdatum.

Dauer: 6 Monate

Das erwartet Sie:

Wir bieten Ihnen mit unserem Praktikum die Möglichkeit, während der sechs Monate einen oder zwei Bereiche mit vielseitigen Tätigkeitsgebieten kennenzulernen und wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln. Dabei werden Sie vom ersten Tag an aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und bekommen u.a. einen Einblick in die zahlreichen Tätigkeiten eines Pharmaceutical Advisors.

Sie haben die Wahl zwischen folgenden Einsatzgebieten mit den jeweiligen Ausrichtungen:

• Onkologie und Medical Information (Kombipraktikum) Nov 25, Mai 26
  In enger Kooperation mit Partnern aus akademischer Forschung und pharmazeutischer Industrie arbeitet Pfizer intensiv daran, neue Krebstherapien zu entwickeln, um die Situation von Krebspatienten nachhaltig zu verbessern. Das Pfizer Onkologie Portfolio wächst stetig mit spezifisch an der Tumorzelle wirkenden Arzneimitteln u.a. in den Indikationen Brustkrebs, Nierenkrebs, Lungenkrebs und Blutkrebs. Die Abteilung Medical Information ist für die Beantwortung medizinischer Anfragen unserer Kunden, Fachkreise sowie Patienten in den deutschsprachigen Märkten zu allen zugelassenen Produkten zuständig.

• Medical Affairs Primary Care (Intensivpraktikum) Nov 25, Mai 26
  Im Bereich Medical Affairs Primary Care bei Pfizer tragen wir Verantwortung für ein umfangreiches Produkt-Portfolio mit Schwerpunkten in der Inneren Medizin, Impfstoffen, antiinfektiven Therapien sowie einer innovativen Pipeline.

• Medical Quality Governance und Primary Care (Kombipraktikum) Mai 26
  Medical Quality Governance unterstützt die unterschiedlichen Fachabteilungen, vor allem Medical Affairs, Regulatory Science und Drug Safety, bei der Gewährleistung der Compliance zu den Vorgaben, die es für ein pharmazeutisches Unternehmen gibt. Zum Team gehören die Informationsbeauftragten, sowie Quality und Compliance Manager, die sie unterstützen in den Freigaben von Texten wie Fach-, Gebrauchsinformationen und Pflichtangaben, beim Umgang mit Policy- oder SOP Abweichungen, beim Erstellen von Guidance- und Trainingsdokumenten und eventuell (falls im Zeitraum zutreffend) bei der Koordination von Audit oder Inspektionen. Damit lernen Sie nicht nur, wie Arzneimittelrecht in der Praxis zur Anwendung kommt, sondern erhalten auch Einblick in eher unbekannte, aber typische Tätigkeitsfelder für Apotheker:innen in der Industrie.

• Inflammation & Immunology (Intensivpraktikum)
  Das Medical-Team der Abteilung "I&I" ist für die medizinisch-wissenschaftliche Betreuung von Arzneimitteln, die bei der Behandlung von Autoimmunerkrankungen in der Rheumatologie, Dermatologie und Gastroenterologie eingesetzt werden, zuständig. Das Medical-Team im Allgemeinen ist verantwortlich für die Beantwortung medizinischer Anfragen von Ärzt:innen und Patient:innen, die Schulung und Beratung firmeninterner Abteilungen bei medizinischen Fragestellungen und die Durchführung wissenschaftlicher Projekte.

• Rare Disease / Seltene Erkrankungen (Intensivpraktikum)
  Der Bereich konzentriert sich auf die Entwicklung und Markteinführung neuartiger Arzneimittel. Die derzeitigen Therapiegebiete, in denen Pfizer Rare Disease aktiv ist, sind beispielsweise Hämophilie und hormonell bedingte Wachstumsstörungen.

• Regulatory Sciences / Arzneimittelzulassung (Intensivpraktikum)
  Wird ein neuer Wirkstoff entdeckt, beginnt die Entwicklung des Medikament und damit auch die Arbeit im Bereich der Arzneimittelzulassung. Während dieses hochreguliertem Prozesses, erarbeiten die Mitarbeiter der Arzneimittelzulassung in interdisziplinären (u.a. Klinische Entwicklung, Marketing, Medizin und Gesundheitsökonomie) Entwicklungsteams die Anforderungen, die für eine erfolgreiche Zulassung erfüllt sein müssen.

• Market Access (Intensivpraktikum) Mai 26

  Das Team Market Access verfolgt das Ziel Pfizer`s medizinische Durchbrüche zu den Patient:innen zu bringen. Im Vordergrund des Praktikums steht die Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung des Zugangs zu Impfstoffen

• Market Quality/Fertigwarenkontrolle (Intensiv- oder Kombipraktikum) Nov 25, Mai 26
  Das Intensivpraktikum wird am Standort in Karlsruhe verbracht! Die Ware, die in unserem Arzneimittellager zur Auslieferung an Apotheken, Großhandlungen und Kliniken bereitsteht, muss zahlreiche Anforderungen erfüllen. Diese Kontrolle und Überwachung liegt in der Verantwortung der Fertigwarenkontrolle. Hier gehen auch Meldungen zu Qualitätsbeanstandungen ein, die untersucht und bewertet werden müssen. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit internationalen Teams.

Das bringen Sie mit:

• Sie haben zum Zeitpunkt des Praktikums das Studium der Pharmazie mit dem 2. Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.

• Eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.

• Im Umgang mit MS Office und MS Outlook sind Sie versiert.

• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Ihre exzellenten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten helfen Ihnen, komplexe Sachverhalte vorzubereiten und in einer verständlichen Art und Weise wiederzugeben

Gemeinsam stehen wir für:

Breakthroughs that change patients' lives – Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Courage, Excellence, Equity & Joy.

: Eine mutige Art und Weise, wie wir unsere Ziele erreichen, ist unsere unternehmensweite Strategie der digitalen Transformation. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen kurze Entscheidungswege.

Excellence: Wir fokussieren uns auf das, was wirklich wichtig ist, übernehmen Verantwortung, messen Fortschritte und arbeiten vertrauensvoll zusammen. Gemeinsam setzen wir auf eine agile Arbeitsweise,dieunsere Mitarbeiter:innen dazu ermutigt, sowohl ihr Privat- und Arbeitsleben in Einklang zu bringen als auch die persönliche Weiterentwicklung voranzutreiben.

Equity: Wir sind davon überzeugt, dass unterschiedliche Erfahrungen wertvoll sind, weshalb jede Meinung gehört und wertgeschätzt wird . Diese Erfahrungen und Meinungen bereichern das gesamte Unternehmen. So fördern wir ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld in dem sich Kolleg:innen in verschiedenen Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) Arbeitsgruppen wie, u. a. Empowered Women, LGBT*IQ , DisAbility, X-Gen engagieren .

Joy: Wenn wir unsere Arbeit als sinnstiftend erleben, erhalten wir auch viel zurück.Das erreichen wir, indem wir stolz auf den Beitrag sind, den wir leisten, uns gegenseitig wertschätzen und dies auch mit Freude und Anerkennung teilen. Unser BRAVO Award Programm gibt uns hier eine wertschätzende Möglichkeit dazu. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren auch während der Arbeitszeit von einem umfangreichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement "Pfizer in Balance".

Wir glauben an Partizipation und binden unsere Mitarbeiter:innen aktiv in unser gesellschaftliches Engagement ein. So schaffen wir ein gemeinsames Werteverständnis und ermöglichen jedem, diese im Arbeitsalltag einzubringen und weiterzutragen. Die Möglichkeit sich sozial zu engagieren, erhalten Sie bei uns u.a. während der Engagement Tage, durch Online Mentoring für Geflüchtete und vieles mehr.

Selbstverständlich sind für uns eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag IG BCE sowie eine ansprechende Altersvorsorge und viele weitere attraktive Benefits.

#LI-PFE