Deine Aufgaben:

• In deinem Praktikum ergründest du als „Consultant auf Zeit“ (w|m|d) die Bedürfnisse von Banken und Versicherungen und lernst die Projektarbeit im Bereich (agiler) Transformation und Innovation kennen.
• In Kundenworkshops „machen wir reinen Tisch“ und arbeiten an Themen wie der zukunftsorientierten Aufstellung von Regionalbanken, begleiten Teams durch Transformationsprozesse und befähigen sie. Wir verändern Zielsysteme (Objectives and Key Results, OKR) und entwickeln neue Geschäftsmodelle.
• Du übernimmst eigene Aufgaben, stellst Gewohntes infrage, bringst deine Ideen ein und unterstützt dein Team bei der Entwicklung und Präsentation neuer Lösungen.
• Du hast die Möglichkeit, dein Wissen aus dem Studium bei uns in die Praxis umzusetzen und dich durch konstruktives Feedback stetig weiterzuentwickeln.

Deine Skills:

• Du hast mindestens drei Semester deines Bachelorstudiums erfolgreich abgeschlossen oder befindest dich bereits im Masterstudium.
• Du bringst idealerweise (erste) relevante Erfahrungen in der Beratung oder im Finanzdienstleistungssektor durch Praktika/Werkstudententätigkeiten/Projekte mit.
• Du hast hohes Interesse an oder sogar schon erste Berührungspunkte mit der Begleitung bzw. Gestaltung von Transformationsprozessen, dem Thema Innovationsmanagement, OKR und der Durchführung von Workshops.
• Du bist verantwortungsbewusst, engagiert und teamorientiert. 
• Du denkst strategisch, hast Spaß an strukturiertem Arbeiten, bist neugierig und kreativ.
• Du verfügst über gute MS-Offices-Kenntnisse; Kreativitätstechniken sind ein Plus.

Deine Benefits

• Mentoring & Coaching:

  Zusammen mit deinem CDC (Career Development Counselor) planst du deinen persönlichen Karriereweg und findest Unterstützung bei der Verfolgung deiner Entwicklungsziele. Mentoring ist aber mehr als Karriereplanung. Es besteht auch aus dem Sparring und Feedback deiner Kolleg:innen der Practice Group. Hier tauschen wir Ideen aus, validieren sie, entwickeln Innovationen, lernen gemeinsam und erarbeiten Neues.

• Vielfältige Onboarding-Veranstaltungen:

  Im Rahmen des Onboardings finden eine Anzahl an Veranstaltungen statt, auf denen du unsere Kultur erleben, sowie weitere Einsteiger:innen und das kleine und große 1x1 deines Arbeitsalltags bei zeb kennenlernen kannst. Bei zeb.start handelt es sich um eine Welcome-Week, die in Münster stattfindet und ein vielfältiges Programm bietet. Außerdem bieten wir bereits vorab Netzwerktreffen und zeitnah nach deinem Start eine virtuelles Starterkit mit allen Informationen, die du für deinen optimalen Einstieg bei uns benötigst.

• zeb.stayconnected:

  Warst du schon einmal mit zeb im Gespräch über einen Berufseinstieg, hast dich dann aber anders entschieden? Wenn du weiterhin mit uns in Kontakt bleiben möchtest, nutze das zeb.stayconnected-Programm. Wir versorgen dich regelmäßig mit aktuellen News von zeb und freuen uns auf den Austausch mit dir.

• Events:

  Ein wichtiger Teil unserer Kultur ist der Austausch untereinander und das Networking. Zahlreiche Events geben dir dazu die Gelegenheit, wie zum Beispiel die Christmas Party, die zeb.Uni, das Partner Dinner oder das Format „Beer & Pizza“.