Wir sind DIE RETTUNGSSANIERER!

Seit 1993 haben wir uns zu einem mittelständischen Sanierungsunternehmen mit 260 Mitarbeitern entwickelt, das dynamisch, innovativ und zukunftsorientiert ist. Ausgehend von 11 Standorten (Berlin, Hamburg, Rostock, Taucha bei Leipzig, München, Würzburg, Schwarzenbruck bei Nürnberg, Karlsruhe, Hattersheim bei Frankfurt a. M. und Duisburg) liegt unsere Kernkompetenz in der Sanierung nach Schadensereignissen. Dabei ist es unerheblich, ob ein Wasserschaden, Brandschaden, Schimmelpilzbefall oder Schadstoffschaden vorliegt. Wir haben die geeigneten Fachkräfte für jede Art von Schaden.

Zum sechsten Mal wurden wir als "Top-Arbeitgeber im Mittelstand" ausgezeichnet. Werden auch Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben:

• Organisation von Projekten - von der Erstellung des Aufmaßes, über die Angebotserstellung bis zur schlüsselfertigen Übergabe an den Kunden
• Akquisition von Aufträgen bei bestehenden Kunden und ggf. Interessenten
• Führung und Koordination von Mitarbeitern
• Auswahl und Steuerung der vorbestimmten Nachunternehmen
• Kontrolle der Einhaltung von Unternehmens- und Qualitätsstandards

Ihr Profil:

• Handwerkliche Ausbildung (z. Bsp. als Maler, Maurer, Trockenbauer, Bodenleger, Estrichleger, Parkettleger, Fliesenleger, Tischler, Schreiner, Zimmermann) mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
• Berufserfahrung in der Schadensanierungsbranche erwünscht
• Unternehmerisches und unternehmensorientiertes Denken und Handeln
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Solide EDV-Kenntnisse, gerne Erfahrung mit dem System ASE
• Selbständige, strukturierte und absolut zuverlässige Arbeitsweise
• Freundliches, respektvolles sowie kompetentes Auftreten
• Führerschein der Klasse B

Das erwartet Sie:

• Ein familiäres Betriebsklima mit positiver Arbeitsatmosphäre
• Einen unbefristeter Arbeitsvertrag
• Hervorragende Entwicklungschancen und eine zielgerichtete Personalentwicklung
• Hauseigene Wissensakademie
• Einen Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann
• Technische Ausstattung für mobiles Arbeiten
• Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung und Markenwerkzeug
• Optionale Leistungen wie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge sowie E-Bike Leasing
• Eine Auswahl an kostenfreien Getränken sowie an Obst
• Eine monatliche Guthaben-Karte zum Einkaufen im lokalen Einzelhandel
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Ein attraktives Prämiensystem
• Jährliches Gesundheitsbudget

Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich und lernen unser Team vor Ort kennen.

Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen vorab telefonisch zur Verfügung.

Ihre Ansprechpartnerin:

Ann-Sophie Wenzke Tel.: +49 (30) 330291-659 Handy: +49 1707925644 personal@webesan.de www2.webesan.de/karriere

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.