Projektmanager (m/w/d) Digital Health Bereich Psychosomatik in Voll- oder Teilzeit
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MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
Gesundheit, Soziales
Berlin
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
Projektmanager (m/w/d) Digital Health Bereich Psychosomatik in Voll- oder Teilzeit
Über diesen Job
Projektmanager (m/w/d) Digital Health Bereich Psychosomatik in Voll- oder Teilzeit
- MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
- Berufserfahrung
- Voll/Teilzeit
MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz "Das Leben leben".
Wir suchen Sie ab sofort als Projektmanager (m/w/d) Digital Health Bereich Psychosomatik in Voll- oder Teilzeit!
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Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Begleitung und Unterstützung der erfolgreichen Einführung digitaler Nachsorge-Angebote in über 30 MEDIAN Kliniken – mit dem Ziel, eine nachhaltige und patientenzentrierte Weiterbehandlung nach dem Klinikaufenthalt zu ermöglichen
- Beratung und Mitwirkung bei der Gestaltung neuer Prozesse in unseren Kliniken, insbesondere zur Gewinnung und Begleitung von Patient*innen in der digitalen Nachsorge
- Regelmäßige persönliche Besuche vor Ort, um im direkten Austausch Bedarf und Herausforderungen bei der Patient*innenansprache und Schulung zu identifizieren – und gemeinsam tragfähige, praxisnahe Lösungen zu entwickeln und umzusetzen
- Förderung des fachlichen Austauschs und der kollegialen Vernetzung zwischen den Kliniken, mit dem Ziel Best Practices zur digitalen Nachsorge zu etablieren
- Erstellung von Marketingmaterialien, Anleitungen, Reportings etc., die von allen Kliniken verwendet werden können
- Mitarbeit an der inhaltlichen Weiterentwicklung digitaler Nachsorge-Angebote auf Basis psychologischer Expertise und orientiert an den Bedürfnissen von Patient*innen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie
- Erfahrung im Projekt- und Veränderungsmanagement
- Affinität für digitale Medien
- Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und Überzeugungsfähigkeit gegenüber verschiedensten Stakeholdern
- "Hands-on" Mentalität und eine sehr selbstständige Arbeitsweise
- Exzellente Deutschkenntnisse (C2), sehr gute Englischkenntnisse (C1)
- Reisebereitschaft (ca. 1-2 Tage pro Woche)
Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers
- Unterstützen Sie über 50.000 Patient*innen in ihrer nachhaltigen Genesung, unterstützt durch digitale Anwendungen
- Arbeiten Sie mit uns daran, zum führenden digitalen Gesundheitsanbieter Deutschlands zu werden gestalten Sie die digitale Transformation im Gesundheitswesen mit
- Arbeiten Sie aktiv an der Gestaltung unserer App zur digitalen Nachsorge mit
- Genießen Sie flexible Arbeitszeiten
- Arbeiten Sie regelmäßig mobil von zuhause oder unterwegs (Laptop und Handy inbegriffen)
- Werden Sie Teil eines dynamischen, diversen und interdisziplinären Teams mit Start-up Charakter und tauschen Sie sich beim wöchentlich festen Teamtag aus
- Profitieren Sie von tollen Entwicklungsmöglichkeiten, einem kompetitiven Gehalt und einer Bahn Card 1. Klasse
- Darüber hinaus erwarten Sie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen sowie diverse Mitarbeiter-Events
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser
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Ihre Fragen beantwortet gern Martin Regulin (HR Manager) unter der Telefonnummer: +49 151-19509663
MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
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MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.
Unternehmens-Details
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 611 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
611 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern