Prozessmanager *in
Prozessmanager *in
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 49.000 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Prozessmanager *in
Über diesen Job
Unbefristeter Arbeitsvertrag | Vollzeit (40 Std./Woche) | Arbeiten am Siemensdamm (U7) | Berlin | Digitale Geschäftsprozesse | Gleitzeit | Außertarifliche Vergütung | JobRad / E-Bike | Mobiles Arbeiten | Digitalisierung | Prozessmanagement | Projektleitung | IT-Systeme | Anwendungsbetreuung | Gesundheitswesen | Strategischer Impulsgeber in | Digital Operations Managerin | Flexwork
Arbeitsfeld: Verwaltung/Leitung/IT Stelle für: Fachkräfte Eintrittsdatum: nächstmöglich Einrichtung: Johannesstift Diakonie Services
Weitere Vorteile:
- Attraktive außertarifliche Vergütung, optional mit Bonusregelung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten
- Familienfreundliches Eltern-Kind-Büro bei Betreuungsnotfällen
- Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung
- Beteiligung am JobRad / E-Bike – sparen Sie bis zu 45 % beim Leasing
- Unser Benefit-Programm – exklusive Rabatte bei Dienstleistern und Online-Shops
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
Sie übernehmen die strategische Planung, Umsetzung und Steuerung digitaler Projekte – von der Idee bis zur erfolgreichen Systemintegration. Dabei begleiten Sie unsere operativen Teams bei der Einführung moderner Softwarelösungen und behalten stets Zeit, Qualität und Budget im Blick. Als entscheidende Schnittstelle gestalten Sie aktiv die digitale Transformation unseres Serviceunternehmens im Gesundheitswesen mit und schaffen gemeinsam die Basis für eine wirtschaftliche Stabilität der Kliniken.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fließende Deutschkenntnisse (C2)
- Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
- Sicher im Umgang mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
- Analytisch, strukturiert und lösungsorientiert
- Kommunikationsstark, flexibel und teamfähig
Ihr neues Team:
Ihr Herz schlägt für innovative Prozesse und digitale Lösungen? Dann sind Sie bei uns richtig! In unserem wachsenden Team der Johannesstift Diakonie Services arbeiten Menschen, die Verantwortung übernehmen und mit Leidenschaft Service gestalten – für Kliniken, Pflegeeinrichtungen und Mitarbeitende. Wir leben ein offenes, wertschätzendes Miteinander mit hoher fachlicher Kompetenz, Freude an Fortschritt und einem gemeinsamen Ziel: echte Mehrwerte durch smarte Services zu schaffen.
Für Fragen:
Personalreferentin Nicoletta Klotz
Johannesstift Diakonie | Zentrale Dienste Personal
030 762891-212
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 379 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
379 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Johannesstift Diakonie gAG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.