Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 35.500 € – 45.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Recruiter (m/w/d)
Über diesen Job
Recruiter (m/w/d)
Sie sind ein Kommunikationstalent und haben Freude daran, die passenden Menschen mit den richtigen Jobs zusammenzubringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir sind ein dynamischer Personaldienstleister mit Fokus auf Personalvermittlung und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Recruiter (m/w/d) für unseren Kunden in Berlin. Bei uns können Sie Ihre Leidenschaft fürs Recruiting voll ausleben – mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einer Festanstellung direkt beim Kunden .
Möchten Sie Ihre Recruiting-Kompetenzen bei uns einbringen und gemeinsam mit uns die besten Fachkräfte finden? Dann bewerben Sie sich jetzt und starten Sie durch - direkt online und schnell über unseren Bewerberlink
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton
- Festanstellung direkt bei unserem Kunden in Berlin
- Vollzeit (40h/ Woche)
- Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
- Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Flexibilität im Alltag
- Ein motiviertes Team und spannende Projekte
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
Ihre täglichen Aufgaben:
- Stellenanzeigen erstellen : Sie verfassen und veröffentlichen attraktive und Zielgruppen gerichtete Stellenanzeigen
- Bewerbungen sichten: Sie prüfen Bewerbungsunterlagen sorgfältig und finden die besten Kandidaten
- Vorauswahl treffen : Sie führen Pre-Screenings und Telefoninterviews durch, um die passenden Talente herauszufiltern
- Auswahlgespräche führen: Persönliche Gespräche mit potenziellen Kandidaten sind für Sie selbstverständlich
- Active Sourcing : Sie suchen aktiv nach Talenten, z.B. über berufliche Netzwerke und soziale Medien
- Onboarding unterstützen: Sie begleiten den Start neuer Mitarbeiter und unterstützen den Einarbeitungsprozess
- Networking : Sie bauen Kontakte auf und pflegen diese, z.B. auf Karrieremessen oder Events
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personaldienstleistung, Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung- alternativ bringen Sie bereits praktische Erfahrung im Recruiting oder in der Personalarbeit mit
- Kommunikationsstärke : Sie gehen gut auf Menschen ein und verstehen ihre Bedürfnisse
- Menschenkenntnis: Sie verfügen über ein feines Gespür für Persönlichkeiten und psychologische Zusammenhänge
- Organisationstalent : Sie behalten auch bei vielen Aufgaben und unter Zeitdruck den Überblick
- Flexibilität und Selbstorganisation : Sie passen sich wechselnden Anforderungen an und arbeiten selbstständig
- Marktkenntnisse : Sie kennen den Arbeitsmarkt und wissen, wie man sich im Wettbewerb um Fachkräfte positioniert
- Freundliches Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein
Erkennen Sie sich wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Rufen Sie uns doch einfach an oder schreiben eine WhatsApp, dann können wir ganz unkompliziert den weiteren Bewerbungsverlauf besprechen.
Mandy Schiefelbein
WhatsApp 0178- 280 16 81
Festnetz 03301- 689 71 50
Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.
Tempton Personaldienstleistungen GmbH
Über Tempton
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.