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Sachbearbeiter (w/m/d) im Vertrags- und Forderungsmanagement

Sachbearbeiter (w/m/d) im Vertrags- und Forderungsmanagement

Sachbearbeiter (w/m/d) im Vertrags- und Forderungsmanagement

Sachbearbeiter (w/m/d) im Vertrags- und Forderungsmanagement

Gegenbauer Holding SE & Co. KG

Immobilien

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 35.500 € – 46.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Sachbearbeiter (w/m/d) im Vertrags- und Forderungsmanagement

Über diesen Job

Sachbearbeiter (w/m/d) im Vertrags- und Forderungsmanagement

Beginn: ab sofort
Bundesland: Berlin
Einsatzort: 10439 Berlin
Beschäftigungtyp: Vollzeit
Qualifizierung: Berufserfahrener

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Mit unseren über 40.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern gehören wir zu den führenden Dienstleistern im Gebäudemanagement. Mit dem Betrieb und Ausbau von Immobilien, der Wartung von Anlagen und integrierten Facility Services erleichtern wir täglich das Leben Tausender Menschen und arbeiten noch dazu aktiv am Klima- und Umweltschutz. Jobs mit Sinn und Herz, mit welchen Sie Ihr Potenzial entfalten können. Wir gewährleisten exzellente berufliche Perspektiven, selbst zu Beginn Ihrer Laufbahn. Entdecken Sie jetzt die vielfältigen Möglichkeiten, bei uns Fuß zu fassen: Ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, sich beruflich weiterentwickeln wollen oder einfach eine neue Tätigkeit suchen - Apleona bietet eine Vielzahl an Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.

Unser Geschäftsbereich "Gebäudereinigung" sorgt mit einem umfangreichen Leistungsspektrum für gepflegte Immobilien und saubere Räumlichkeiten.

Wir suchen ab sofort einen Vertragsmanager (w/m/d) mit Erfahrung in Faktura und Forderungsmanagement in Vollzeit am Standort Berlin.

Das erwartet Sie:

  • Gesamtverantwortung für den Prozess der Erstellung und Bearbeitung der Service-Verträge für alle Kundensegmente, von der Anfrage bzw. Leistungsbeginn bis zur Rechnungsstellung und Kommunikation an die Schnittstellen
  • Verantwortlich für die Prüfung und Erfassung der Verträge im ERP-System
  • Zentraler Ansprechpartner für die Niederlassungen sowie Key-Account-Kunden
  • Individuelle Anpassung der bestehenden (Rahmen-)Verträge pro Kunde in Zusammenarbeit mit dem Key-Account und interner kaufmännischer Prüfung, Prüfung von Sonderlösungen und deren technische Umsetzung
  • Überwachung und Bearbeitung von Preiserhöhungen- und Preisanpassungen der Verträge
  • Erstellung und Pflege von Auswertungen und Übersichten zum Vertragsstand für die Fachabteilungen und Geschäftsführung – Erstellung der Pauschal- und Sonderleistungsfaktura in Abstimmung mit der Operativen
  • Unterstützung im Debitoren- und Mahnwesen

Das zeichnet Sie aus:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung: Kauffrau/Kaufmann im Büromanagement oder ein Studium im Bereich BWL oder ähnliche Qualifikationen und/oder mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement
  • Sie sind sicher und erfahren im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Outlook, ERP- bzw. SAP System wünschenswert
  • Professionelle, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise, ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine gute Abschätzung der praktischen Auswirkungen der Vertragsgestaltung
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und kommunikative Kompetenz
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
  • Attraktives Gehalt
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
  • Eine intensive Einarbeitung
  • Eine optimale Verkehrsanbindung durch U- und S-Bahn-Nähe
  • Schulungen passend zu Ihrem Aufgabenbereich und Ihrer Qualifikation
  • Attraktive Benefits für Mitarbeiter (z. Bsp. Gympass, kostenfreies Wasser, Kaffee und Obst, Unternehmensrabatte bei über 800 Partnern)

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen sowie mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Gegenbauer Holding SE & Co. KG

Immobilien

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Neu-Isenburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

4055 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Gegenbauer Holding SE & Co. KG als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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