SAP HCM Consultant / Inhouse Specialist (m/w/d)

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Amadeus Fire AG

Einzelhandel

Berlin

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 60.000 € – 85.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

SAP HCM Consultant / Inhouse Specialist (m/w/d)

Über diesen Job

SAP HCM Consultant / Inhouse Specialist (m/w/d) Referenz 12-225008

Sie möchten Ihre SAP-Kompetenz gezielt einsetzen und innovative Prozesse in einem stabilen und modernen Arbeitsumfeld mitgestalten?
Unser Auftraggeber bietet ein umfassendes Leistungsportfolio rund um SAP - von der ganzheitlichen Implementierung über individuelle Anpassungen bis hin zu Performance-Optimierungen und kontinuierlicher Systembetreuung. Mit technischem Know-how und tiefem Prozessverständnis ist das Unternehmen ein verlässlicher Partner für langfristige Kundenlösungen.
Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Ideen in einem stabilen und modernen Umfeld zu verwirklichen - in unbefristeter Festanstellung als SAP HCM Consultant / Inhouse Specialist (m/w/d).

Ihre Benefits:

  • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Auftraggeber.
  • Attraktive Vergütung: Jahresgehalt bis 85.000 Euro, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
  • 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten 
  • Umfassendes Onboarding mit individueller Einarbeitung
  • Kollegiales, wertschätzendes Miteinander und moderne Unternehmenskultur
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für Eigeninitiative
  • JobRad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Ergonomischer Arbeitsplatz und moderne IT-Ausstattung
  • Stabiler Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
  • Interne Sport-, Team- und Firmenevents

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung, Weiterentwicklung und Customizing von SAP HCM
  • Unterstützung in den Modulen PA, OM, PY und Zeitwirtschaft (PT)
  • Beratung der Personalabteilung zu digitalen Prozessen und Workflows
  • Durchführung von Systemanpassungen und Fehleranalysen
  • Mitwirkung bei Migrationsprojekten und der Einführung neuer HR-Tools
  • Erstellung von Auswertungen und Unterstützung beim Jahresabschluss
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung in der SAP-HCM-Beratung oder -Administration
  • Kenntnisse in Personalabrechnung, Zeitwirtschaft und Organisationsmanagement
  • Idealerweise Erfahrung mit Schnittstellen (z.B. E-Recruiting, S4/HANA HR)
  • Freude an der Optimierung von HR-Prozessen und technisches Verständnis
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Eigenverantwortung und analytisches Denkvermögen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche)
  • Branche: Handel
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 60.000 bis 85.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Suela Erkurt (Tel +49 (0) 30 278954-272 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225008 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin

Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin

Unternehmens-Details

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Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

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Vorteile für Mitarbeitende

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Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
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Gewinnbeteiligung
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