Senior Backend Developer - Python/Node.js
Senior Backend Developer - Python/Node.js
UNITY AG
Beratung, Consulting
- Berlin
- Vollzeit
- 60.000 € – 88.000 € (von XING geschätzt)
Hybrid
Senior Backend Developer - Python/Node.js
Über diesen Job
- Präsenz / Mobil
- IT
- Projektmanagement, Produktmanagement
Du willst skalierbare Backend-Architekturen für eine innovative SaaS-Lösung im Healthcare-Bereich entwickeln und mit einem ambitionierten Team neue Maßstäbe setzen?
Dann werde unser neuer Senior Backend Entwickler * bei der NEXT Data Service AG in Berlin.
Das erwartet dich
- Innovation & Impact: Entwickle eine zukunftsweisende Plattform, die die Effizienz in Krankenhäusern steigert und Patientenprozesse optimiert.
- Flexibilität: Hybrid-Work – arbeite remote und tageweise in unserem Büro in Berlin.
- Dynamisches Umfeld: Arbeite mit Experten aus Softwareentwicklung, DevOps und Produktmanagement in einem agilen Startup.
- Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und spannende technische Herausforderungen.
- Teamspirit: Regelmäßige Team-Events und eine offene Unternehmenskultur.
Deine Aufgaben
Wir suchen einen Senior Backend Entwickler *, der mit einer klaren technischen Vision eine skalierbare Service-Architektur mitgestaltet, entwickelt, kritische Architekturentscheidungen leitet und dokumentiert, sowie Backend-Exzellenz in einem dynamischen Startup-Team vorantreibt.
- Entwerfe, entwickle und optimiere skalierbare, event-driven und Microservices-basierte Architekturen mit Node.js, Next.js, TypeScript und Python.
- Baue robuste REST- und GraphQL-APIs, die effizient, sicher und gut dokumentiert sind.
- Arbeite eng mit Frontend, DevOps und Produktmanagement zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und nahtlose Produktintegrationen zu ermöglichen.
- Automatisiere Tests & Deployments, um höchste Codequalität und Performance sicherzustellen.
- Dokumentiere Architektur-Entscheidungen und technologische Weiterentwicklungen für Transparenz und Wissenstransfer im Team.
- Unterstütze Kunden & Partner bei der technischen Integration und stehe professionell zur Seite.
Das bringst du mit
Must-Haves
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 8 Jahre) in der Backend-Entwicklung mit Fokus auf skalierbare Architekturen und Performance (Multi-Ressourcen Management / Skalierbar und Events)
- Expertenwissen in der Entwicklung und Dokumentation von RESTful- und GraphQL-APIs, Leidenschaft für saubere Dokumentation und fundierte Kenntnisse in ADR-Best Practices.
- Sehr gute hohe Kenntnisse in Node.js, Next.js, TypeScript und Python (Java ist ein Plus).
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen, CI/CD-Pipelines und modernen DevOps-Praktiken.
- Erfahrungen mit SQL- oder No-SQL Datenbanken.
- Ein gutes Gespür für Software-Design, API-Architekturen und Event-Driven Systems.
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Leidenschaft für technische Exzellenz.
- Fließende Deutsch- (mind. B2) oder sehr gute Englischkenntnisse (C2).
Nice-to-have
- Kenntnisse in Backend-Frameworks wie Firebase, Supabase oder AppWrite
- Verständnis von KI-Software-Entwicklung wie Copilot, Cursor o.ä.
- Erste Erfahrung mit Teasting-Frameworks wie Jest, Mocha, Cypress, Playwright, Py-Test oder ähnliches
- Container-Technologien wie Docker, Kubernetes, Kafka oder RabbitMQ für leistungsfähige und skalierbare Backend-Prozesse sind dir bekannt.
Deine Chancen und Möglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten: Wir wissen, dass Kreativität keine festen Zeiten kennt. Daher bieten wir flexible Arbeitszeiten an, um deine beste Leistung zu ermöglichen.
- MacBook: Alle Mitarbeitenden erhalten zum Start bei NEXT ein eigenes MacBook als Arbeitsgerät.
- Ambitionierte, zukunftsrelevante Projekte: Bei NEXT wirst du mit uns am Auf- und Ausbau eines innovativen und wachsenden Startups und seiner Marken im Bereich ‚AI as a Service‘ und ‚Data-Driven Consulting‘ arbeiten. Hier erwarten dich viele Projekte, bei denen du deine kreativen Fähigkeiten einsetzen kannst!
- Gestaltungsfreiraum: Wir schätzen deine Ideen und bieten dir Raum für deine persönlichen, nebenberuflichen Projekte und fachliche Weiterentwicklung. Trau' dich! Wir vertrauen dir!
- Mitarbeiterbeteiligung: Bei NEXT erhältst du die Möglichkeit, dich an der Firma mit Wachstum und Gewinn zu beteiligen.
- Events und Sportaktivitäten: Außer Sommerfest und Weihnachtsfeier organisieren wir mehrmals im Jahr Mitarbeiterevents und sportlichen Aktivitäten. Mach mit, hab Spaß und lerne das Kollegium besser kennen - bei NEXT wird Arbeit auch mal zum Vergnügen!
* NEXT lebt Vielfalt und Chancengleichheit. Bei uns ist jeder unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Handicap, Religion und Alter willkommen.
Wer wir sind und dein persönlicher Kontakt
Die NEXT Data Service AG, als Teil der UNITY Innovation Alliance, besteht aus einem Team, das datengetriebene Services von der Idee bis zum skalierenden Produkt konzipiert, umsetzt und betreibt.
Unsere Erfahrungen aus KI, Big Data, semantischen Analysen, Optimierung, Cloud und Softwareentwicklung nutzen wir für die strategische und operative Beratung mit hoher Umsetzungskompetenz in Konzernen und dem Mittelstand.
Unsere Erfahrungen aus KI, Big Data, semantischen Analysen, Optimierung, Cloud und Softwareentwicklung nutzen wir für die strategische und operative Beratung mit hoher Umsetzungskompetenz in Konzernen und dem Mittelstand.
Deine Hauptzeit wirst du an den Projekten der nextOR verbringen. Diese ist eine umfassende "Medical Ressource Management" (MRM)-Lösung für Krankenhäuser. Unser Ziel ist es, Patientenreisen zu optimieren, die Patientenzufriedenheit zu steigern und Prozesskosten zu senken. Unsere modulare Service-Architektur ermöglicht es Krankenhäusern, individuelle Lösungen zu gestalten, die sich flexibel an medizinische Richtlinien und spezifische Patientenbedürfnisse anpassen.
Durch datengetriebene Analysen und smarte Automatisierung verbessert nextOR die Planung von OPs, die Koordination von Personal und das Patientenfluss-Management – für effiziente Ressourcennutzung und bessere Patientenergebnisse.
Durch datengetriebene Analysen und smarte Automatisierung verbessert nextOR die Planung von OPs, die Koordination von Personal und das Patientenfluss-Management – für effiziente Ressourcennutzung und bessere Patientenergebnisse.
Bei Rückfragen freuen sich Markus (Talent Acquisition Manager) auf deine Kontaktaufnahme.
- Markus Stephan
- Talent Acquisition & Employer Branding Manager
- +49 171 7720432
Gehaltsprognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 293 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
UNITY AG
Branchen-Durchschnitt
Unternehmenskultur
293 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei UNITY AG als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
