Senior Controller | Private Equity Real Estate
Senior Controller | Private Equity Real Estate
Senior Controller | Private Equity Real Estate
Senior Controller | Private Equity Real Estate
Christian Dörr Headhunting GmbH
Immobilien
Berlin
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 76.000 € – 106.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Senior Controller | Private Equity Real Estate
Über diesen Job
Das Firmenprofil
Unser Kunde ist ein führender Investment Manager für Gewerbeimmobilien mit einem breit aufgestellten Portfolio und langjähriger Expertise im Bereich Private Equity Real Estate. Im Fokus stehen maßgeschneiderte Investmentlösungen für institutionelle Investoren sowie die kontinuierliche Wertsteigerung der gemanagten Assets. Dabei verbindet das Unternehmen fundiertes Marktverständnis mit innovativen Investmentansätzen und einer ausgeprägten Kundenorientierung.
Aufgaben
- Aufbau Group Controlling: Konzeption, Strukturierung und Weiterentwicklung aller Konzern-Controlling-Prozesse, Systeme und Methoden inkl. Risikomanagement
- Finanz- & Liquiditätsplanung: Erstellung von Eigenkapital-, GuV- und Liquiditätsplanungen sowie 5-Jahres-Business-Plänen auf Konzern- und Teilkonzernebene
- Performance Management: Entwicklung und Analyse von KPIs, Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Abweichungsanalysen zur Entscheidungsunterstützung des Managements
- Planung & Forecasting: Verantwortung für Budgetierung, Forecasts, Business- und Cashflow-Planungen sowie Szenarioanalysen auf Gruppen- und Fondsebene
- Projektcontrolling: Standardisierung der Kosten- und Erlösplanung auf Projektebene in enger Zusammenarbeit mit Management und Development
- Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Accounting, Treasury, Legal, Development, Transaction und Cash-Management zur Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses
- Reporting & Kommunikation: Steuerung des internen Reportings an das Management Board sowie Koordination des externen Berichtswesens an Investoren und Banken
- Prozess- & Systemoptimierung: Initiierung und Umsetzung von Standardisierungs-, Digitalisierungs- und IT-Projekten zur Effizienzsteigerung und Weiterentwicklung der Controlling-Strukturen
Anforderungen
- Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Controlling/Finanzen) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Konzerncontrolling, idealerweise im Immobilien- oder Investmentumfeld
- Arbeitsweise: Analytisch, strukturiert und proaktiv mit hoher Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Fähigkeit zur adressatengerechten Kommunikation und Koordination mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Fachliche Kompetenz: Vertiefte Kenntnisse in Finanzplanung, Liquiditätsmanagement und Performance-Analysen
- IT-Affinität: Erfahrung mit Controlling-Systemen, BI-Tools sowie Einführung von Reporting- und Dashboard-Lösungen
- Projektmanagement: Praxis im Aufbau von Prozessen sowie in der Umsetzung von Optimierungs- und Digitalisierungsprojekten
- Ergebnisorientierung: Hoher Qualitätsanspruch, Zielstrebigkeit und Detailgenauigkeit
Was unser Mandant Ihnen bietet
- Attraktive Vergütungspakete und erfolgsabhängige Boni
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Entscheidungsspielraum
- Dynamisches und internationales Arbeitsumfeld
- Weiterentwicklungs- und Karriereperspektiven
Interesse geweckt?
Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den „JETZT BEWERBEN“ Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Selina Brandstetter (M: +49 151 14185 008 | E: s.brandstetter@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung.
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 45 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
45 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Christian Dörr Headhunting GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern