Vor über 30 Tagen veröffentlicht

(Senior) Revenue & Margin Growth Manager (all genders), befristet bis 30.08.2026

(Senior) Revenue & Margin Growth Manager (all genders), befristet bis 30.08.2026

(Senior) Revenue & Margin Growth Manager (all genders), befristet bis 30.08.2026

(Senior) Revenue & Margin Growth Manager (all genders), befristet bis 30.08.2026

Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH

Getränke

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort

(Senior) Revenue & Margin Growth Manager (all genders), befristet bis 30.08.2026

Über diesen Job

(Senior) Revenue Margin & Growth Manager (all genders), HQ-Berlin

Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten.

Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich im Bereich Commercial Development. Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation.

Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.

Was wir dir bieten:

Planungssicherheit:

Mit flexiblen Arbeitszeiten und verlässlicher Planung kannst du Beruf und Familie problemlos miteinander vereinbaren. So behältst du nicht nur deinen Job im Blick, sondern auch dein Privatleben.

Persönliche Weiterentwicklung:

Wir fordern dich nicht nur, sondern fördern dich auch. Mit einer Vielzahl an Netzwerkevents und Förderprogrammen, wie "Cross-Mentoring" oder "She-Leads" unterstützen wir deine individuelle Entwicklung. Bei uns steht deine Individualität im Mittelpunkt.

Aktionär werden:

Wir belohnen deine Investition in unser Unternehmen, indem du für jede Aktie, die du kaufst und 12 Monate lang behältst, kostenlos eine Zusatzaktie von uns bekommst.

Dein Profil:

Wir suchen Menschen, keine Nummern. Es ist also egal, ob dein Lebenslauf lückenlos ist oder nicht. Bei uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Also keine Sorge, wenn du nicht alle Anforderungen mitbringst. Letztlich bringen wir dir alles bei, was du für deinen neuen Job brauchst. Versprochen!

  • Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, mindestens 3 Jahre Erfahrung im FMCG-Umfeld

  • Fundierte Kenntnisse in Sales, Marketing, Commercial Finance und Key Account Management

  • Analytisches Denken, starke Projektmanagement-Skills

  • Kommunikationsfähigkeit auf deutscher und englischer Sprache

Deine Aufgaben:

  • Strategieentwicklung & Portfolio-Management:
    Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der Revenue- und Margin-Wachstumsstrategie (R&MGM), einschließlich Portfolio-, Packungs- und Kategorie-Mix sowie aktives Management des Produkt- und Displayportfolios mit Fokus auf Profitabilität und Komplexitätsreduktion.
  • Innovation & Business Cases:
    Entwicklung neuer Marken- und Packungsinnovationen inklusive finanzieller Bewertung durch Business Cases zur Sicherung des wirtschaftlichen Erfolgs.
  • Kommunikation & Projektarbeit:
    Sicherstellung der bereichsübergreifenden Kommunikation geplanter Portfolio-Veränderungen und aktive Mitwirkung in nationalen sowie internationalen Projekten.
  • Best Practice Sharing & Stakeholder Management:
    Präsentation und Implementierung von Best Practices im europäischen und globalen Coca-Cola Umfeld; enge Zusammenarbeit mit Key Account Management, Supply Chain und weiteren relevanten Abteilungen.

Was du sonst noch wissen solltest:

Wir wollen die Stelle gerne schnellstmöglich besetzen. Der Dienstsitz der Stelle ist Berlin.

Arbeitskultur ist uns ein großes Anliegen: Wir leben eine Zero-Tolerance-Policy. Das bedeutet, dass Diskriminierung, Belästigung oder Autoritätsmissbrauch bei uns keinen Platz haben. Zudem stehen wir für Chancengleichheit für alle Geschlechter. Oder anders: Vielfalt und Inklusion sind bei uns nicht nur irgendwelche Buzz-Words, sondern gelebte Realität.

Das siehst du genauso? Dann lass uns keine Zeit verlieren. Einfach bewerben und mit uns in deine Zukunft starten.

Spannende News über unsere Mitarbeitenden, unsere Standorte und Themen wie Nachhaltigkeit gibt es hier.

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Unternehmens-Details

company logo

Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH

Getränke

5.001-10.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

771 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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