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SozialBank

Bankwesen

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 57.500 € – 77.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Senior Vertriebsreferent Bank (m/w/d)

Über diesen Job

Gestalten Sie mit uns eine nachhaltig soziale Zukunft!

Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie Ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Darin können Sie uns unterstützen:

  • Sie bilden ein Team mit Ihrem Senior-Firmenkundenbetreuer und agieren als Schnittstelle zwischen der Kundenberatungund den Fachbereichen. Gemeinsam sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf rund um die Themen Finanzierung, Zahlungsverkehr und Anlagemanagement  
  • Sie unterstützen die Senior-Firmenkundenbetreuer bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen und begleiten sie bei komplexen Vorhaben zu den Terminen.
  • Sie analysieren wirtschaftliche Unterlagen, Gutachten und ermitteln die Chancen-/Risikopotentiale unserer Kunden
  • Sie erstellen komplexe Kreditprotokolle und Marktvoten und sind erster Ansprechpartner für unsere Marktfolge.

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eines Studiums zur/m Bankfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Relevante Berufserfahrung im Firmenkundenbereich oder in der Kreditanalyse vorweisen
  • Erfahrungen mit dem Kernbankensystem agree21 von Atruvia
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Ausgeprägte Serviceorientierung
  • Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Neugier und Kommunikationsstärke

Das bieten wir:

  • Einen sinnstiftenden Job mit sozial-nachhaltigen Beitrag für und in der Sozial- und Gesundheitswirtschaft
  • Ein attraktives Gehalt (Fixgehalt, variable Vergütung und Urlaubsgeld), vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Altersvorsorge (BAV) – hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6% von 6,9%)  der Bruttobezüge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaubsgeld 
  • Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
  • Mobiles Arbeiten: 2-3 Tage/pro Woche ist Präsenz in unseren modernen Büros gewünscht
  • Flexibles Arbeiten 
  • Gleitzeit sowie die Möglichkeit zur Freistellung bei familiären Ausnahmesituationen
  • Moderne Büros mit ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen)
  • Jobticket 
  • Urban Sports Club Mitgliedschaft 
  • Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad)
  • Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister
  • KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich ganz einfach online und senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins. SozialBank AG
Sandra Zimmermann
Konrad-Adenauer-Ufer 85
50668 Köln
www.sozialbank.de 

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

SozialBank

Bankwesen

201-500 Mitarbeitende

Köln, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

194 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei SozialBank als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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