Software Asset Manager / Lizenzmanager (w/m/d) für Berlin gesucht! Ref.Nr. 3912
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agex IT gmbh
Informationsdienste
Berlin
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
Software Asset Manager / Lizenzmanager (w/m/d) für Berlin gesucht! Ref.Nr. 3912
Über diesen Job
Einleitung
Für einen international agierenden Kunden suchen wir ab sofort einen Software Asset Manager / Lizenzmanager (w/m/d).
Aufgaben
- Optimierung von Softwarelizenzbeständen und Wartungsverträgen
- Einholen und Prüfung von Angeboten
- Erstellung von Reports und Forecasts über Softwarenutzung
- Identifikation von Compliance Risken und entsprechenden Maßnahmen
- Umsetzung der SAM Strategie und Übernahme der operativen Verantwortung des SAM-Tools
- Management der externen Softwareherstellerportale
- Unterstützung und Beratung der Geschäftsbereiche
- Dokumentation und Pflege der Daten
- Analyse und Erstellung von Auswertungen nach Bedarf
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Erfahrungen im Bereich Softwarelizenzverträge gängiger Hersteller (Adobe, Citrix, IBM, Microsoft, Oracle, VMware et.) erforderlich oder entsprechend fachliches Know How im technischen Bereich
- Sehr gute Kenntnisse der Free und Open Source SW-Lizenzbestimmungen (z.B. GPL, MIT, etc.) wünschenswert
- Sicherer Umgang mit Software Asset Management Tools (z.B. Aspera SmartTrack bzw. LIMA oder Open IT) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Noch ein paar Worte zum Schluss
Vertragsart: Festanstellung nach AÜG / Arbeitnehmerüberlassung
Standort: Berlin
Start: asap
Dauer: 18 Monate (mit Option auf Verlängerung)
Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 3912.
Bei Fragen steht Ihnen Ralph Pohlenz (+49 179 428 677 5) gern zur Verfügung.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 4 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen