Ihre Aufgaben

• Mitgestaltung der Arbeitsprozesse
• Übernahme struktureller Aufgaben
• Vertretung der Pflegeleitung bei Abwesenheit
• Unterstützung der Pflegeleitung bei der Personalführung und-entwicklung
• Organisation des stationären Arbeitsablaufes in Abstimmung mit der Pflegeleitung
• Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung in enger Zusammenarbeit mit der Pflegeleitung
• Enge kooperative Zusammenarbeit im Leitungsteam und mit allen an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Interesse an der Übernahme von Verantwortung und Führungsaufgaben
• Freude am Arbeiten im Team
• Kommunikationsstärke, fachliche und soziale Kompetenz sowie eine ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung
• Selbstständiges, eigenverantwortliches und verantwortungsbewusstes Arbeiten

Unser Angebot

Vergütung:

• attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag (KR VII) mit Kinderzuschlag
• Jahressonderzahlung und weitere Zulagen
• Geld oder Freizeit – Zeitzuschläge auszahlen lassen oder lieber auf dem Zeitkonto sammeln – Sie entscheiden
• Einspringprämien
• Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio

Beruf und Familie:

• Langfristige und flexible Dienstplangestaltung
• digitales Zeiterfassungssystem
• betriebsnaher Kindergarten und betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände
• Prämien-Programm: "Aus Freunden werden Kollegen"

Arbeitsplatz:

• modernste technische Ausstattung und Hilfsmittel, bspw. Modulversorgung für medizinische Produkte und Medikamente
• digitale Patientendokumentation
• Unterstützung durch Servicekräfte, Stationsassistenz und Transportservice
• individuelle bereichsspezifische Einarbeitung
• Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, Jobticket
• Rad im Dienst, gesicherte Fahrradstellplätze und Fahrradreparaturstation

Fort- und Weiterbildung:

• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Kostenfreie e-Learning Plattform CNE

Betriebliches Gesundheitsmanagement:

• Vielfältige Entspannungs- und Sportangebote wie Schwimmen, Pilates oder Fitness

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Weitere Informationen

Warum ukb?

Weil Sie bei uns die Zeit und den Raum bekommen, wirklich etwas zu bewirken. Gemeinsam mit einem motivierten Team gestalten Sie jeden Tag die bestmögliche Versorgung für unsere Patient*innen.

Einstellungsvoraussetzung: Nachweis vor Aufnahme der Tätigkeit über Masernimmunität/Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.