Unternehmensprofil

Unser Mandant ist ein kommunales Versorgungsunternehmen und verantwortet die technische, organisatorische und wirtschaftliche Betreuung der Wasser- und Abwasserversorgung in einer wachsenden Region im Nordosten Brandenburgs.
Das Unternehmen steht für eine nachhaltige, zukunftsorientierte Infrastrukturentwicklung und engagiert sich für die sichere Trinkwasserversorgung sowie die fachgerechte Entsorgung von Ab- und Regenwasser.

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Siedlungswasserwirtschaft (w/m/d) in unbefristeter Festanstellung.

Aufgabengebiet

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams aus Ingenieuren und Technikern im Bereich Wasser und Abwasser
• Planung und Steuerung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen in den Sparten Trinkwasser, Abwasser und Regenwasser
• Verantwortung für Kosten, Qualität und Termine innerhalb der Projekte
• Erstellung von Konzepten, Leistungsverzeichnissen und Verträgen nach HOAI und VOB
• Zusammenarbeit mit Kommunen, Verbänden, Ingenieurbüros und Bauunternehmen
• Sicherstellung technischer und gesetzlicher Standards (DVGW, DWA, W 1000 / M 1000)
• Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Netze, Anlagen und Prozesse

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Wasserwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Steuerung oder Realisierung von wasserwirtschaftlichen Projekten
• Kenntnisse der HOAI, VOB sowie einschlägiger technischer Regelwerke (DVGW, DWA)
• Führungskompetenz, Organisationsgeschick und ein sicheres, verbindliches Auftreten
• Strukturierte, teamorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Benefits

• Attraktive Vergütung nach TV-V (Entgeltgruppe 12, Stufe 4)
• 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und anteiliges Homeoffice möglich
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Moderne technische Ausstattung und kollegiale Arbeitsatmosphäre

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bzw. Tagessatzvorstellung, Kündigungsfrist bzw. Verfügbarkeit und der Referenznummer. Ihre Bewerbung wird an Karolin Kugler weitergeleitet.
Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen über unsere Homepage.