Der Mandant bietet maßgeschneiderte Lösungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Immobilieninvestments. Mit fundierten Marktkenntnissen entwickelt er nachhaltige Strategien im Wohn- und Gewerbebereich und diese im Portfolio in anspruchsvollen Sanierungen und Repositionierungen um. Dank der etablierten und langfristig erfolgreichen Value-Add-Strategie bietet er ein spannendes Projektgeschäft und verfügt über einen exzellenten Track Record – selbst in herausfordernden Marktphasen.
Zusätzliche Expertise in den Bereichen Finance, Transaction und Development deckt alle Elemente der Wertschöpfung ab und schafft attraktive Schnittmengen – sowohl für Arbeitnehmer:innen als auch für Anleger.

• Technische Wertschöpfung und Objektoptimierung: Verantwortung für die bauliche Bewertung, Planung und Begleitung von Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen im Wohnimmobilienbestand
• Projektsteuerung: Überwachung externer Dienstleister, Steuerung von Sanierungsprojekten hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten
• Konzeption und Analytik: Optimierung von Sanierungs- und Instandhaltungsstrategien unter Berücksichtigung von Lebenszykluskosten, Wirtschaftlichkeit und Werterhalt
• Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit Property Management, Investoren, Planern und Behörden zur Umsetzung technischer Maßnahmen
• Reporting & Dokumentation: Aufbereitung technischer Daten und Projektstände für das Investorenreporting, inklusive Berichtswesen, Budgetüberwachung und Risikoanalysen

• Bildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Technisches Facility Management oder vergleichbare technische Ausbildung
• Berufs- und Branchenerfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der technischen Betreuung, Instandhaltung oder Sanierung von Wohnimmobilien
• Regulatorisches Know-how: Sicherer Umgang mit technischen Regelwerken (z. B. VOB, GEG, DIN-Normen) sowie Kenntnisse relevanter baurechtlicher und ESG-Vorgaben
• Analytische Kompetenz: Fähigkeit zur technischen und wirtschaftlichen Bewertung von Beständen, Sanierungsbedarfen und Investitionsmaßnahmen
• Persönliche Qualifikationen: Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten im Umgang mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Investoren

• Wettbewerbsfähige Vergütung inkl. Bonus
• Hoher Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Rolle auf Bauherrenseite
• Dynamisches Team mit ausgeprägter Nachhaltigkeits- und Zukunftsorientierung

Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den „JETZT BEWERBEN“ Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Martin Röper (M: +49 151 141 489 93 | E: m.roeper@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung.