Wie Ihr Tätigkeitsfeld bei uns aussieht:

• Sie wirken bereits bei der Angebotskalkulation mit und erstellen Preisspiegel, um wirtschaftliche und technische Entscheidungen zu unterstützen
• Sie wählen Lieferanten aus, pflegen Beziehungen und bewerten deren Leistungen, um eine stabile und verlässliche Lieferkette aufzubauen und Einsparpotenziale zu erkennen
• Bei Vergabeverhandlungen mit den Lieferanten und Nachunternehmern sind Sie dabei und unterstützen unser Team der Arbeitsvorbereitung, um qualitativ hochwertige Materialien und Leistungen zu einem guten Preis zu sichern
• Bei laufenden Bauvorhaben sorgen Sie für die rechtzeitige Beschaffung von Materialien, Geräten und Leistungen und stimmen Liefertermine eng mit der Bauleitung ab
• Sie überwachen Bestände und Bedarfe, erkennen Engpässe frühzeitig und tragen aktiv zur Optimierung von Lager- und Projektkosten bei
• Auch operative Tätigkeiten wie die Bearbeitung von Reklamationen, das Prüfen von Lieferscheinen nach Wareneingang und die Rechnungsprüfung gehören zu Ihren regelmäßigen Aufgaben
• Zu guter Letzt arbeiten Sie eng mit den Teams aus Kalkulation, Arbeitsvorbereitung sowie der Bau- und Projektleitung zusammen, um bei der Entwicklung technikgerechter und wirtschaftlicher Beschaffungsstrategien zu unterstützen und stets den Blick auf neue und effizientere Materialien, Techniken und Standards zu haben

Was Sie mitbringen:

Fachlich:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Bauwesen (z. B. Bautechniker, Baukaufmann/-frau) sowie gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Einkauf im Hochbau, Rohbau oder in einem Generalbauunternehmen
• Technisches Verständnis im Bereich Hochbau, Baustoffe, Rohbau- und Ausbaugewerke sowie typischer Baumaschinen und Bauhilfsmittel
• Gute Kenntnisse im Einkaufs- und Beschaffungsmanagement sowie in der Lieferantenbewertung und -auswahl
• Verhandlungsgeschick und Kenntnisse im Vertragswesen
• Kenntnisse der rechtlichen und Compliance-Anforderungen im Einkauf
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C2-Niveau)
• Sicherer Umgang mit den gängigen Software-Programmen von MS-Office sowie einkaufsrelevanter Software (z.Z. BRZ)

Persönlich:

• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, Termintreue und wirtschaftliches Denken
• Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung und -entwicklung
• Qualitäts- und Lösungsorientierung
• Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
• Teamfähigkeit für eine enge Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams

Was wir Ihnen bieten:

• Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden / Woche) in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der betrieblichen Erfordernisse flexibel zu gestalten sowie nach Absprache auch die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub – weil Erholung bei uns dazugehört
• Monatlich 20 € zusätzlich als steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Card, z. B. zum Tanken, Einkaufen oder für Freizeit (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit)
• Wir unterstützen Ihre betriebliche Altersversorgung mit 20 % Arbeitgeberzuschuss ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit, 25 % nach 5 Jahren und 30 % ab 10 Jahren
• Wachsen mit dem Unternehmen: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Exklusive Mitarbeiterrabatte über das Corporate Benefits-Portal bei über 1.000 bekannten Marken
• Arbeit ist Teamarbeit: Wir stärken den Zusammenhalt mit regelmäßigen Events wie Sommerfesten, Ausflügen und Weihnachtsfeiern
• Ehrlich. Direkt. Miteinander: Wir pflegen eine offene Kommunikation und wertschätzen Ihren Beitrag – vom ersten Tag an

Nächste Schritte:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Gesellenbrief / Studienurkunde, ggf. vorhandene Zertifikate und Arbeitszeugnisse) über unser Bewerbungsformular.

Sie haben noch Fragen? Dann schicken Sie uns gerne eine Nachricht über WhatsApp: +49 30 5156 697 (keine Anrufe!). Bitte schicken Sie uns jedoch keine Bewerbungsunterlagen per WhatsApp.

Hinweis: Wir bitten Personalvermittlungen, von Kontaktaufnahmen oder der Übersendung von Bewerbungsunterlagen abzusehen. Wir berücksichtigen ausschließlich Direktbewerbungen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.