Du führst bereits, aber dir fehlen die PS auf der Straße?

Du leitest ein technisches Team, aber in deiner jetzigen Firma mahlen die Mühlen zu langsam? Du verbringst mehr Zeit mit Rechtfertigungen als mit echter Gestaltung? Du willst Technik modernisieren, aber scheiterst an verkrusteten Strukturen?

Bei Stadtritter rennst du offene Türen ein. Wir sind ein High-Speed-Unternehmen. Wir suchen einen gestandenen Technischen Leiter, der sein Handwerk versteht und jetzt ein Umfeld sucht, in dem er seine Erfahrung voll ausspielen kann – ohne Bremsklötze, direkt unter der Geschäftsführung.

Aufgaben

Du übernimmst keine "gemachte" Abteilung, du skalierst einen Wachstumsbereich.

• Strategischer Teamaufbau: Du verwaltest nicht nur Personal, du formst eine Elite-Truppe. Du hast das volle Mandat für Recruiting und Personalentscheidungen, um die Schlagkraft unserer Technik massiv zu erhöhen.
• Wissens-Management: Du weißt, dass Qualität durch Kompetenz entsteht. Du etablierst Schulungsroutinen und entwickelst deine Techniker vom "Monteur" zum "Sicherheits-Experten".
• Schnittstellen-Architekt: Du beseitigst das typische Silo-Denken zwischen Technik, Vertrieb und Innendienst. Du schaffst Prozesse, die funktionieren und allen das Leben leichter machen.
• Innovation & Portfolio: Du nutzt deine Erfahrung, um unser Produktportfolio zu schärfen. Du testest neue Hard-/Software, verhandelst technisch mit Herstellern über Features/Bugs und hältst uns am Puls der Zeit.
• Eskalations-Management: Bei komplexen Großprojekten oder kritischen Störungen bist du der Fels in der Brandung, der Ruhe reinbringt und Lösungen liefert.

Qualifikation

Wir suchen Erfahrung, Souveränität und Macher-Qualitäten.

• Dein Track-Record: Du bist bereits Technischer Leiter, Meister oder Senior-Projektleiter und hast bewiesen, dass du Teams führen und Prozesse optimieren kannst.
• Dein Tech-Stack: Du kennst den Markt der Sicherheitstechnik (EMA, Video, Zutritt) wie deine Westentasche.
• Hersteller-Erfahrung: Idealerweise hattest du bereits Berührungspunkte mit Systemen von Lupus Electronics, Climax, Dahua oder Salto.
• Dein Stil: Du führst durch Vorbild und Kompetenz, nicht durch Lautstärke. Du bist kommunikationsstark auf C-Level (Geschäftsführung) genauso wie auf der Baustelle.
• Mobilität: Führerschein Klasse B ist vorhanden.

Benefits

Ein Umfeld, das deine Erfahrung wertschätzt.

• Dienstwagen: Ein repräsentativer Firmenwagen steht dir zur Verfügung (inkl. privater Nutzung).
• Gestaltungsspielraum: Du berichtest direkt an die Geschäftsführung. Keine Konzernpolitik, kurze Entscheidungswege.
• Fester Standort: Dein operatives Zentrum ist unser modernes Großraumbüro im Headquarter (Berlin/Potsdam). Hier steuerst du das Geschehen.
• Modernste Tools: Wir arbeiten digital und effizient. Du bekommst die Ausstattung (Laptop, Smartphone), die du für professionelles Management brauchst.
• Wachstum: Du begleitest einen der Top-Player am Sicherheitsmarkt in die nächste Phase der Expansion.

Schluss mit "Verwalten". Fang an zu gestalten.

Wenn du Lust auf ein dynamisches Umfeld hast, in dem deine Entscheidungen sofort wirken, dann bewirb dich jetzt. Kein Anschreiben nötig.