Vor 16 Tagen veröffentlicht

Transportarbeiter/in in der Baumkolonne (m/w/d)

Berliner Verwaltung

Sonstige Branchen

Berlin

Art der Anstellung: Vollzeit
Vor Ort
Aktiv auf der Suche

Über diesen Job

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel "der grüne Bezirk" zu recht trägt.
Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk.
Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken.
Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich!

Das Straßen- und Grünflächenamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und unbefristet eine/n

Transportarbeiter/in in der Baumkolonne (m/w/d)

Kennziffer: 117/2025

Entgeltgruppe: EG 3 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.
Standort: Personalunterkunft Goerzallee 118, 12207 Berlin

Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...

Führen von verschiedenen Fahrzeugen mit einer zulässigen Gewichtsklasse bis zu 3,5 t
Aufstellen und Abräumen von Halteverbotsschildern für Pflegearbeiten an Straßen-bäumen nach Vorlagen
Kontrolle der Halteverbotsbereiche auf Entfernung der Fahrzeuge, ggf. Umsetzen der Fahrzeuge veranlassen
Be- und Entladen von Kleinlastwagen usw. (Transportgut bis 25 kg und im Einzelfall auch mehr) und anderen Transportgeräten
Wöchentliche Aufgaben: Reinigen der genutzten Fahrzeuge (Entfernen von groben Verschmutzungen aus Innenräumen und von Ladeflächen)
Neben den Transportarbeiten können gartenpflegerische Arbeiten im öffentlichen Straßenland anfallen, die eine Anlernung erfordern:
o Beseitigung von Laub, Schnittgut, Unrat, Müll, Schutt mittels Laubbesen, Besen und Harken
o Führen und Umgang von motorgetriebenen Kleinmaschinen wie Laubbläser, Rasenmäher usw., elektrischen Heckenscheren, Freischneidern, Sensen
o einfache Schnittmaßnahmen an Bäumen und Gehölzen unter Anleitung
o Arbeiten auf Wege- und Platzflächen unter Anleitung
Aufgaben nach besonderer Weisung

Ihr Profil:

Tarifbeschäftigte:

mindestens Hauptschulabschluss oder Berufsbildungsreife
Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B

Fachliche Kompetenzen:

Kenntnisse der Straßenverkehrsordnung (StVO), des Berliner Straßengesetzes (BerlStrG) und der Verkehrszeichen im ruhenden und fließenden Straßenverkehr
Kenntnisse des Arbeitsschutz- und Arbeitssicherheitsgesetzes (ArbSchG, ASiG) und der Unfallverhütungsvorschriften der Unfallkassen (DGUV)

Außerfachliche Kompetenzen:

Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
Ziel- und Ergebnisorientierung

Wir bieten:

eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

30 Tage Urlaubsanspruch , grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei

eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte

ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements

ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima

einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

ein vergünstigtes Jobticket

die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe"

Bildungsurlaub

eine Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte

Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.

Wichtig:
Über den Button "weitere Informationen" finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.
Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.

Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Herr Jablonski, Stellenzeichen: Grün 243, Tel.: 030-90299-5652.

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.
Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.

Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie h ier .

Hinweise:
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht, da in den Aufgabengebieten dieser Wertigkeit eine Unterrepräsentanz besteht.
Bei der Besetzung werden Frauen bei gleichwe rtiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
(The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)

Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung

Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.

Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/

Unternehmens-Details

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