Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst bei NIBE
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst bei NIBE
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst bei NIBE
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst bei NIBE
interim Group
Personaldienstleistungen und -beratung
Berlin
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 47.500 € – 57.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst bei NIBE
Über diesen Job
Einleitung
NIBE gehört seit über 70 Jahren zu den führenden Herstellern nachhaltiger Wärmelösungen in Europa. Mit Leidenschaft und Innovationskraft treibt NIBE die Energiewende aktiv voran – und das mit einem klaren Ziel: eine lebenswerte Zukunft gestalten!
Zusammen mit NIBE Systemtechnik GmbH suchen wir Dich als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für das Gebiet Berlin/Brandenburg in Vollzeit – gestalte die Zukunft von nachhaltigen Wärmelösungen mit.
Aufgaben
- Aktive Ansprache von Neu- und Bestandskunden – telefonisch, persönlich vor Ort sowie über Empfehlungen
- Gewinnung neuer Partner im Rahmen des etablierten Partnerprogramms – in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
- Betreuung eines festen Kundenstamms sowie gezielter Ausbau des Netzwerks
- Fachliche Unterstützung der Kunden bei der Planung und Umsetzung von Wärmepumpen-Projekten
Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung
- Erfahrung im Vertrieb ist Voraussetzung – idealerweise im Heizungsmarkt (SHK-Handwerk oder -handel), im Innen- oder Außendienst
- Kommunikationsstark, service- und kundenorientiert, verbindlich im Auftreten
- Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, Produkte verständlich zu erklären und beratend tätig zu sein
- Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise – mit Engagement und Gestaltungswillen
- Wohnort idealerweise im Großraum Berlin/Potsdam sowie Reisebereitschaft im regionalen Verkaufsgebiet
Benefits
- Ein zukunftssicherer Job in einer wachsenden Branche
- Ein starkes Team und kontinuierliche Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
- Ein strukturierter Onboarding Prozess
- Arbeiten in flachen Hierarchien mit viel Entscheidungsfreiraum
- Flexible Arbeitszeiten – eigenständige Tagesplanung
- Homeoffice im regionalen Verkaufsgebiet
- Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- JobRad, betriebliche Altersvorsorge, 13. Monatsgehalt uvm.
- 30 Tage Urlaub
Noch ein paar Worte zum Schluss
Wenn du Dich in dem Profil wieder erkennst, dann melde Dich bei unserer HR-Partnerin Stefanie Kutz.