• Du bist Volljurist/in (w/m/d) mit 1. und 2. Juristischem Staatsexamen
• Kenntnisse und Fähigkeiten, um als Generalist*in ein breites Spektrum an Rechtsgebieten abzudecken, insbesondere im Verwaltungs-, Zivil,- und Strafrecht sowohl materiell als auch prozessual
• Fundierte und spezielle Kenntnisse und Erfahrungen, um eine lösungsorientierte, zielgruppenspezifische und situationsgerechte Beratungsleistung im jeweiligen einschlägigen Rechtsgebiet durchführen zu können, insbesondere Kenntnisse in der Gesprächs- und Verhandlungsführung

WEITERHIN SIND FÜR DIE AUFGABENWAHRNEHMUNG VON VORTEIL:

• Die Bereitschaft und Fähigkeit zur raschen Einarbeitung in bislang fremde Rechtsgebiete
• Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge innerhalb eines Unternehmens und sich daraus ergebende juristische Fragestellungen
• Die Fähigkeit komplexe rechtliche Sachverhalte schnell zu erfassen und die Inhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, Leistungsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Organisationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
• Die ausgeschriebene Position ist auch für Berufsanfänger geeignet

Agile Teamarbeit

Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite.

Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.

Work-Life-Balance

30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.

Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten.

Gesundheitsmanagement

Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.

Benefits

Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

Bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1720 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 05.10.2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden.

Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de