Vor einer Stunde veröffentlicht

Werkstudent*in im Workplace Management im Team Business Excellence & Digital Transformation (m/w/d)

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Werkstudent*in im Workplace Management im Team Business Excellence & Digital Transformation (m/w/d)

Werkstudent*in im Workplace Management im Team Business Excellence & Digital Transformation (m/w/d)

Deutsche Kreditbank AG (DKB)

Bankwesen

Berlin

  • Art der Anstellung: Studierende
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Werkstudent*in im Workplace Management im Team Business Excellence & Digital Transformation (m/w/d)

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Über diesen Job

Werkstudent*in im Workplace Management im Team Business Excellence & Digital Transformation (m/w/d)
Standort Berlin
ab sofort
befristet für zwei Jahre
Teilzeit

Dein Beitrag auf dem Weg zur Tech-Dienstleisterin

Heute macht nicht mehr nur das Produkt den Kaufunterschied. Der Service ist mindestens genauso entscheidend. Und den nehmen wir persönlich. Jeden Tag arbeiten wir in mehreren Geschäftsfeldern daran, bestmöglich auf die Bedürfnisse unserer Kund*innen und Mitarbeiter*innen einzugehen. Als hundertprozentiges Tochterunternehmen der DKB AG leisten wir als #geldverbesserer gemeinsam einen wichtigen Beitrag für das, was Menschen zum Leben brauchen.

Wir suchen dich, um gemeinsam mit unserem Team aus motivierten Fachexpert*innen im Team Business Excellence, einen Beitrag zur Weiterentwicklung des Workplace Managements in kaufmännisch-prozessualen Themen zu leisten.

Gemeinsam arbeiten wir daran, Standards zu schaffen, Prozesse zu verbessern und die Qualität unserer Dienstleistung zu steigern.

Deine Aufgaben:

  • Du unterstützt unsere Fachexpert*innen entlang der definierten Prozesse, u.a. für die Themen Vertragsmanagement, Controlling, Abrechnung und Finanzanalyse und hilfst dabei, diese Systeme entsprechend unserer Daten- und Softwarestrategie zukunftsfähig aufzustellen.
  • Du trägst dazu bei, dass starke KPI im Einklang mit unseren Prozessen entwickelt werden können, auf denen aussagekräftige Berichte und Dashboards basieren, um stets alle relevanten Daten im Blick zu behalten.
  • Du unterstützt unsere Ansprechpartner*in an der Schnittstelle zum Geschäftsfeld Finanzen (insb. Controlling) und trägst dazu bei, dass das gemeinsam genutzte SAP-System optimiert und entsprechend den Anforderungen des Workplace Managements weiterentwickelt wird.
  • Im Rahmen deiner Tätigkeit wirkst du auch an Einführung von Business Intelligence-Systemen, wie SAP Analytics Cloud mit und unterstützt innerhalb des Softwareeinführungsprozesses.
  • Je nach Spezialisierung, Eignung und deinem persönlichen Interesse hast du auch die Möglichkeit, in unseren anderen Teams mitzuarbeiten, um deine Studienzeit bestmöglich zu gestalten. Zudem freuen wir uns, dich bei deiner Abschlussarbeit in FM-Themenfeldern zu unterstützen.

Das bringst du mit

  • du bist immatrikuliert in einem relevanten Studiengang (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, IT, Mathematik, BWL, IT, oder eine vergleichbare Fachrichtung)
  • du magst es strukturiert und prozessgetreu zu arbeiten, während du gleichzeitig eigenverantwortlich Themen bearbeitest und auch nicht vor herausfordernden Aufgaben zurückschreckst
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Spaß an der Zusammenarbeit im Team
  • sicherer Umgang mit MS Office-Produkten
  • idealerweise erste Erfahrungen mit kaufmännischen Fragestellungen
  • idealerweise IT-nahe Projekterfahrung

Du bist bei uns richtig, wenn du Lust hast, Veränderung mitzugestalten und keine Scheu davor hast, dass noch nicht alle Rahmenbedingungen ausdefiniert sind. Wir befinden uns in der Transformation, die beschriebene Position ist daher nicht in Stein gemeißelt, sondern wird sich weiterentwickeln. Du hast also die Chance, deine Rolle selbst zu prägen.

Wenn du dich angesprochen fühlst und Teil unseres Teams werden möchtest, sende uns deine Bewerbung.

Wir schätzen ein Arbeitsumfeld der Vielfalt, das auf Gerechtigkeit und gegenseitigem Respekt beruht. Wir freuen uns über alle Bewerber*innen unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.

Freu dich auf
  • flexibles und mobiles Arbeiten - temporär auch im EU-Ausland
  • Kolleg*innen mit
    Teamgeist und
    IT Know-how
  • fachspezifische IT- Weiterbildungen und Zertifizierungen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Angebote zum Gesundbleiben
  • Duz-Kultur/ kein Dresscode
  • Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV) und JobRad
  • neueste Tools und Anwendungen
  • Extras wie 30+ Urlaubstage und Pluxee Benefits Card
Dein Kontakt zu uns
Leiter KC Business Excellence & Digital Transformation in der DKB Service GmbH
Daniel Thiele
recruiting@dkb-service.de

Unternehmens-Details

company logo

Deutsche Kreditbank AG (DKB)

Bankwesen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

467 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutsche Kreditbank AG (DKB) als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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