Über diesen Job

Application Engineer ServiceNow & MS Power Platform (m/w/d)

Bern / Work Smart, ab sofort oder nach Vereinbarung, 60-100%

Darauf kannst du dich freuen.

Das Team RSU (Rapid Solution Unit) ist Teil von COS (Corporate Solution) und entwickelt verlässliche IT-Produkte rasch, unkompliziert, modern, kostengünstig und mit den aktuellsten Technologien. Es erstellt individuelle Lösungen domänenunabhängig und –übergreifend für Auftraggebende aus allen Divisionen und den Konzernbereichen. Des Weiteren verantwortet es den Betrieb der IT-Plattformen SBB DMS und Microsoft Power Platform.

Für unsere internen Kundinnen und Kunden entwickeln und betreiben wir in unserem Team Low/Pro Code Anwendungen basierend auf ServiceNow und Microsoft Power Platform, die in verschiedenen Prozessen in unserer Unternehmung eingesetzt werden. Mit unseren Lösungen leisten wir einen wichtigen Beitrag im täglichen Betrieb und für den Erfolg des Unternehmens. Als Application Engineer übernimmst du die Offert Stellung, Konzipierung und die Erstellung von Lösungen sowie auch deren Betrieb. Dabei stehst du in direkten Kontakt mit den Ansprechpartnern aus der digitalen Zone, aber auch mit den Kundinnen und Kunden in den Fachbereichen.

In dieser spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit kannst du dich auf die Zusammenarbeit mit einem grossartigen, erfahrenen Team, sowie verschiedensten Fachbereichen unseres Unternehmens freuen.

Das kannst du bewegen.

In der Rolle des Application Engineers übernimmst du die spannende Verantwortung für die Analyse, Konzeption, Entwicklung, Dokumentation und Wartung innovativer Low/Pro Code Anwendungen auf den Plattformen ServiceNow und Microsoft Power Platform. Bei kleinen Vorhaben deckst du auch die Projektleitung mit ab.
Du bringst die entwickelten Lösungen auf der Microsoft Power Platform und der SBB ServiceNow Plattform zum Leben und sorgst dafür, dass sie optimal funktionieren.
Mit deinem Engagement stellst du nicht nur die Wartung und Weiterentwicklung sicher, sondern bietest auch den Support, der den Nutzern ein reibungsloses Erlebnis garantiert.
Du hast die Möglichkeit, kreative Spezifikationen und Lösungskonzepte zu erarbeiten sowie attraktive Offerten zu gestalten, die den Unterschied machen.
Durch deine Analyse und Planung führst du spannende Migrationen von Daten und Anwendungen in die beiden Low Code Plattformen durch, die den Weg für neue Möglichkeiten ebnen.
Gemeinsam mit einem dynamischen Team sorgst du dafür, dass das operative Tagesgeschäft reibungslos verläuft und bist dabei der Schlüssel zur Analyse und Lösung von Störungen, Fehlern und Problemen, die den Erfolg der Anwendungen sichern.

Das bringst du mit.

Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich und unterstützt deinen Erfolg bei der Bewältigung komplexer Aufgaben und Projekte.
Ein Abschluss in Informatik bildet die solide Grundlage für deine technische Expertise in dieser dynamischen Rolle.
Mit sehr guten Kenntnissen in Microsoft 365, SharePoint Online, Dataverse, Power Apps und Power Automate sowie soliden Fähigkeiten in JavaScript, HTML, AngularJS, Bootstrap und XML bist du in der Lage, anspruchsvolle Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Deine Bereitschaft, dich in die Low Code Technologie ServiceNow einzuarbeiten, zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und die Erweiterung deiner Fähigkeiten, selbst wenn du noch keine Erfahrung damit hast.
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation und Zusammenarbeit.

Dein Lohn und deine Benefits.

Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.

Damit gelingt der Einstieg.

Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.

Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.

So geht's weiter.

Spätestens 10 Arbeitstage nach Bewerbungseingang erhältst du eine erste Rückmeldung von uns.

Damit du möglichst früh in einen persönlichen Kontakt mit uns treten kannst, findet ein erstes virtuelles Treffen mit einem unserer Recruiting Partner und der Führungskraft via Live Videointerview statt. Du brauchst keine Anreise zu planen, noch extra frei zu nehmen. Einfach in das Live Videointerview einwählen und los geht's. Wir richten uns gerne nach deinen zeitlichen Verfügbarkeiten.

Sicher möchtest du deine Führungskraft persönlich treffen und sehen, wo und mit wem du in Zukunft arbeiten wirst. Gerne zeigen wir dir vor Ort dein mögliches Arbeitsumfeld und freuen uns darauf, uns gegenseitig noch besser kennenzulernen.

Bewerbung

Virtuelles Kennenlernen mit HR und Führungskraft

Persönliches Kennenlernen

Finaler Entscheid bis vier Wochen nach Bewerbung

Noch Fragen?

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

SBB AG

Bahnverkehr

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Bern, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

3.8

Basierend auf 2.133 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

2133 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei SBB AG als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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