Nachhaltiges Personalwachstum durch wachsende Projekteanfragen spielt bei unserer Partnerin eine wesentliche Rolle bei der Erfüllung ihrer Mission. Arbeitest Du leidenschaftlich gerne mit innovativen Technologien? Die Interaktion mit deinen motivierten Teamkollegen und dem Kunden reizt dich gleichermassen? Willst Du mit dabei sein wenn neue Ideen entstehen? Ja? Dann werde Du ab heute ein wichtiger Bestandteil und geniesse ein Umfeld mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum, geprägt von Offenheit, Hilfsbereitschaft und Professionalität.

Unsere Partnerin bietet massgeschneiderte ICT und Application Management Services für die Schnittstelle zwischen IT und Banking/Insurance. Hier gestaltest Du den digitalen Wandel in der Finanz- und Versicherungsindustrie mit.

Rolle:

Als Cloud Engineer gestaltest du sichere Azure-Infrastrukturen für Kunden verschiedenster Branchen. Der Rocken Partner bietet dir Raum für eigene Ideen, moderne Tools und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Verantwortung:

• Du planst und implementierst Azure-Infrastrukturen nach Best Practices.

• Darüber hinaus konfigurierst du Security-Komponenten und identitätsbasierte Zugriffe.

• Du unterstützt bei der Integration von Azure mit bestehenden On-Prem-Systemen.

• Sicherheitslücken identifizierst du und leitest technische Massnahmen ein.

• Zusätzlich erstellst du technische Dokumentationen und Architekturskizzen.

Qualifikationen:

• Abschluss in Informatik (EFZ/HF/FH) oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in Azure-Projekten und im Cloud-Security-Umfeld

• Fundierte Kenntnisse in Conditional Access, MFA, Azure Defender und Firewalls

• Erfahrung mit hybriden Architekturen und Monitoring-Tools

• Sehr gutes Deutsch (C1) sowie lösungsorientiertes Denken

Tech-Stack

• Azure AD, Conditional Access, Defender, Azure Firewall

• Microsoft 365, Intune, Endpoint Manager

• Windows Server, Exchange Hybrid

• PowerShell, PRTG, Azure Monitor

• Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Flache Hierarchien

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