Unser gemeinsames Ziel

Du möchtest nicht nur digitale Arbeitsplätze betreuen, sondern auch aktiv mitgestalten, wie moderne Zusammenarbeit in unserer Organisation aussieht? In unserem interdisziplinären Team treiben wir die Ausgestaltung von digitalen Tools und Kollaborationslösungen voran – mit dem Ziel, Arbeitsprozesse effizienter, vernetzter und benutzerfreundlicher zu gestalten. Dabei setzen wir auf moderne Plattformen wie Microsoft 365, Teams, Jira/Confluence und SharePoint, um eine flexible und sichere Arbeitsumgebung zu schaffen, die den Bedürfnissen unserer Fachbereiche gerecht wird. Mit deinem technischen Know-how und deinem Gespür für nutzerzentrierte Lösungen gestaltest du nicht nur die digitale Arbeitswelt von heute, sondern prägt auch die Zukunft der Zusammenarbeit. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, komplexe Anforderungen zu strukturieren, innovative Lösungen zu entwickeln und den Wandel aktiv mitzugestalten.

Wenn du die Anforderungen erfüllst, die für diese Stelle gesucht werden, bieten wir dir einen fairen Lohn zwischen 100'000 und 120'000 pro Jahr (100%-Pensum).
Wir interessieren uns aber auch für Bewerbungen von Talenten, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder äusserst viel Erfahrung haben. Dein Lohn kann in dem Fall leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen. Bist du bereit mit uns neue Wege zu gehen? Dann wollen wir unbedingt von dir hören.

Dein Bruttolohn wird zwischen 100'000 und 120'000 pro Jahr (100% Pensum) liegen und ist abhängig von deiner Erfahrung noch verhandelbar.

Darum startest du mit uns

• Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem reduzieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und wir sind bestrebt die Diversität zu fördern, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.
• Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
• Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
• Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
• Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
• 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.