Lohn - CHF110'000 - 140'000

Rolle:

In dieser Rolle gestalten Sie moderne Altersmedizin mit hoher klinischer Relevanz und übernehmen die fachärztliche Betreuung geriatrischer Patientinnen und Patienten auf der Akutstation. Sie wenden strukturierte geriatrische Behandlungsprozesse an, führen multidisziplinäre Standortgespräche und bringen Ihre Expertise in den hausinternen Konsiliardienst ein. Einen zentralen Schwerpunkt bildet die Supervision sowie die Aus- und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten in einem interprofessionellen Umfeld. Erwartet wird ein abgeschlossener oder kurz vor Abschluss stehender Facharzttitel Innere Medizin (FMH) sowie ausgeprägte Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit. Sehr gute Deutsch- oder Französischkenntnisse mit guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache runden das Profil ab.

Verantwortung:

• Sie übernehmen die fachärztliche Leitung der Altersmedizin und stellen eine medizinisch hochwertige, patientenzentrierte Versorgung sicher.
• In dieser Rolle steuern Sie die Diagnostik- und Therapieprozesse geriatrischer Patientinnen und Patienten und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
• Als Fachärztliche Leitung Altersmedizin koordinieren Sie die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie, Sozialdienst und weiteren Fachdisziplinen.
• Sie fördern die klinische Qualität durch evidenzbasierte Standards, strukturierte Fallbesprechungen sowie ein aktives Risiko- und Qualitätsmanagement.
• In dieser Rolle begleiten Sie Ihr Team fachlich, unterstützen die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und schaffen klare, verlässliche Entscheidungswege.
• Sie bringen Ihre Expertise in die strategische Weiterentwicklung des Bereichs ein und vertreten die Altersmedizin innerhalb der Organisation professionell nach innen und außen.

Qualifikationen:

• Fachärztin / Facharzt FMH Innere Medizin oder kurz vor Abschluss

• Interesse an der Altersmedizin; ein Schwerpunkt Geriatrie ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Austausch im Team

• Motivation, sich aktiv an der Aus- und Weiterbildung zu beteiligen

• Deutsche oder französische Muttersprache mit guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache

Benefits:

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Sinnstiftende Tätigkeit mit hoher fachlicher und menschlicher Relevanz.
• Eingespieltes und dynamisches Team: Motiviertes, kollegiales Team mit moderner Co-Leitung.
• Flache Hierarchien: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Raum für Eigeninitiative, Mitgestaltung und persönliche Weiterentwicklung.
• Markt- und leistungsgerechte Löhne: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und sicherer Arbeitsplatz.

ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs

Profil erstellen:

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/