In einer kleinen Privatklinik in Bern koordiniert die Fachkraft Rettungsdienst administrative Abläufe des Notfallbetriebs und übernimmt die Patientenaufnahme sowie die Leistungserfassung. Dabei liegt die Kostenstellenverantwortung für den Notfalleinsatz in ihrer Hand, ebenso die Materialbewirtschaftung, das Bestellwesen und die Betreuung des internen Labors. Selbständig versorgt sie Patientinnen und Patienten nach dem Pflegeprozess, führt das MPA‐Team, fördert und coacht die Mitarbeitenden und übernimmt Berufsbildung sowie Laufbahnberatung. Interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein reibungsloser Informationsfluss sichern die Qualität der Versorgung. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als medizinische Praxisassistentin oder vergleichbar, idealerweise ergänzt durch Führungserfahrung und Weiterbildung im Führungswissen. Erfahrung im Notfallbereich oder in einer dynamischen Umgebung, betriebswirtschaftliches Denken, Engagement und Innovationswillen werden erwartet, ebenso hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität. Das Pensum beträgt 60–80 % bei einem flexiblen Dienstmodell, das Weiterbildung und persönliche Entwicklung unterstützt. Vergütete Umkleidezeit, Mobilitätskostenbeteiligung, Rabatt in der internen Apotheke und ein Beitrag zum Fitness‐Abo runden das Angebot ab.

• Leitung administrativer Abläufe Notfallbetrieb
• Patientenaufnahme und Leistungserfassung
• Kostenstelle Notfallsverantwortung
• Materialbewirtschaftung, Bestellwesen, internes Labor
• Führung, Förderung und Coaching MPA Team
• Selbständige Patientenversorgung gemäß Pflegeprozess
• Berufsbildung und Laufbahnberatung Mitarbeitende
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Informationsfluss

• Abgeschlossene Ausbildung medizinische Praxisassistentin oder vergleichbar
• Führungserfahrung, Weiterbildung in Führungswissen wünschenswert
• Erfahrung im Notfallbereich oder in einer dynamischen Umgebung
• Betriebswirtschaftliches Denken, Engagement und Innovationswillen
• Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität

• Vergütete Umkleidezeit
• Mobilitätskostenbeteiligung
• Rabatt in interner Apotheke
• Beitrag an Fitness-Abo

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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