Vor 5 Tagen veröffentlicht

Financial Risk Manager (w/m/d) - mit Erfahrung und noch viel mehr Pioniergeist

Financial Risk Manager (w/m/d) - mit Erfahrung und noch viel mehr Pioniergeist

Financial Risk Manager (w/m/d) - mit Erfahrung und noch viel mehr Pioniergeist

Financial Risk Manager (w/m/d) - mit Erfahrung und noch viel mehr Pioniergeist

Die Schweizerische Post

Transport, Logistik

Bern

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 98.500 CHF – 122.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Remote

Financial Risk Manager (w/m/d) - mit Erfahrung und noch viel mehr Pioniergeist

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Über diesen Job

Financial Risk Manager (w/m/d)
80-100%

mit Erfahrung und noch viel mehr Pioniergeist

Du suchst keinen Job, sondern eine Berufung. Du willst etwas bewirken, Verantwortung tragen und mit einem mutigen Team neue Wege im digitalen Banking gehen? Geh deinen Weg mit uns!

Arbeitsort

Bern / Homeoffice

Berufserfahrung

Berufserfahrene

Referenznummer

71047

Financial Risk Manager (w/m/d)

80-100%

Unser gemeinsames Ziel

Unsere Einheit unterstützt die Geschäftsleitung bei der aktiven Steuerung des Risiko-Rendite Profils von PostFinance und bei der Beurteilung von Unternehmensstrategien im Hinblick auf deren Risikotragfähigkeit. Dabei sind wir eng mit den relevanten und richtungsweisenden Themen verbunden, welche die Weiterentwicklung von PostFinance prägen. Als Financial Risk Manager (w/m/d) leistest du einen direkten Beitrag zur aktiven und zukunftsorientierten Steuerung unserer Bilanzstruktur.

Das kannst du bewirken

  • Du unterstützt das Management bei strategischen Fragestellungen zur Struktur unseres Anlageportfolios
  • Du beurteilst die Risikotragfähigkeit bereichsübergreifender Unternehmens- und Risikostrategien
  • Zur Risikobeurteilung nutzt du interne quantitative Modelle und entwickelst diese laufend weiter
  • Deine Analysen und Empfehlungen präsentierst du regelmässig vor internen und externen Gremien
  • Zur Vorbereitung auf mögliche finanzielle Krisensituationen verantwortest du den unternehmensweiten Massnahmenkatalog und wirkst im Krisenstab mit
  • Du bringst deine Ideen aktiv ins Team ein und treibst deine Themen eigenständig voran

Das bringst du mit

  • Hochschulabschluss in Ökonomie mit quantitativer Ausrichtung oder in Naturwissenschaften, ergänzt mit einer Weiterbildung im ökonomischen Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Risikomanagement von Banken oder Versicherungen und Begeisterung für die Modellierung finanzieller Risiken
  • Programmiererfahrung im Bereich automatisierter Datenverarbeitung- und Analyse (z.B. mit R oder Python)
  • Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Überzeugende Kommunikation und die Fähigkeit, Resultate stufengerecht zu präsentieren

Wenn du die Anforderungen erfüllst, die für diese Stelle gesucht werden, bieten wir dir einen fairen Lohn zwischen 125'000 und 145'000 pro Jahr (100%-Pensum).
Wir interessieren uns aber auch für Bewerbungen von Talenten, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder äusserst viel Erfahrung haben. Dein Lohn kann in dem Fall leicht unter oder über dieser Bandbreite liegen. Bist du bereit mit uns neue Wege zu gehen? Dann wollen wir unbedingt von dir hören.

Dein Bruttolohn wird zwischen 125'000 und 145'000 pro Jahr (100% Pensum) liegen und ist abhängig von deiner Erfahrung noch verhandelbar.

Darum startest du mit uns

  • Wir engagieren uns für Umwelt und Gesellschaft. Unter anderem reduzieren wir laufend unseren CO2-Fussabdruck und wir sind bestrebt die Diversität zu fördern, mit Fokus auf Gleichstellung der Geschlechter.
  • Vorteilhafte Kinder- und Ausbildungszulagen, Halbtax oder Anteil GA, Vorzugszins auf Hypotheken, gebührenfreie Konten, Kreditkarte, Depots und vielfältige Personalgutscheine.
  • Sechs Wochen Ferien und Option auf unbezahlten Urlaub.
  • Vielfältige Möglichkeiten, um weiterzukommen, sowie Chancen zur Aus- und Weiterbildung auf allen Stufen.
  • Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und in vielen Bereichen auch Homeoffice.
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und Anrecht auf 6 Wochen unbezahlt; 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und Anrecht auf 4 Wochen unbezahlt.

Hast du Fragen zur Stelle?

Andreas Fuhrer
Financial Risk Manager
+41 78 922 82 96

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Die Schweizerische Post

Transport, Logistik

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Bern, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1801 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Die Schweizerische Post als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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