Um mit dem stetigen Wachstum Schritt zu halten und die Unternehmung optimal auf zukünftige Herausforderungen auszurichten, sucht unsere Partnerin motivierte Fachspezialisten und Talente. Für ihre Kunden engagiert sie sich mit Leidenschaft. Sie ist motiviert, sich als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mit dem technologischen Fortschritt mitzuhalten. Als zukunftsweisende IT-Dienstleisterin ist sie für die Konzeption, Transformation und den Betrieb von Branchenlösungen für Schweizer Kranken- und Unfallversicherer – von der Einzelapplikation bis zur umfassenden Gesamtlösung für das digitale Zeitalter verantwortlich.

Möchtest Du dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten und mit Eigeninitiative einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten? Dann lege jetzt den Grundbaustein für gemeinsame Wege.

Verantwortung:

• Du entwickelst robuste Java-Anwendungen mit Spring Boot in einem dynamischen, agilen Team
• In dieser Rolle bringst du deine Erfahrungen im Umgang mit Cloud-Technologien und Containern wie Docker ein
• Du wendest agile Methoden an, um Softwarelösungen zielgerichtet und effizient voranzutreiben
• Als Java-Softwareentwickler gestaltest du moderne Softwarearchitekturen aktiv mit
• Du übernimmst Verantwortung für die Qualität durch End-to-End Tests unserer Anwendungen
• In dieser Position nutzt du deine mehrjährige Entwicklungs-Erfahrung zur Optimierung bestehender Prozesse

Qualifikationen:

• Du verfügst über ein professionelles Erfahrungslevel in einem fachlich anspruchsvollen Umfeld
• Deine ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnen dich als lösungsorientierte Persönlichkeit aus
• Du hast Freude daran, Neues zu lernen und dich stetig weiterzuentwickeln
• In einem dynamischen Umfeld findest du dich schnell zurecht und bringst aktiv Ideen ein
• Als Teamplayer überzeugst du mit einem sicheren Auftreten und Verlässlichkeit
• Du kommunizierst stilsicher und klar in deutscher Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Sportliche Aktivitäten
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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