Junior MS Dynamics Developer (m/w/d)
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Junior MS Dynamics Developer (m/w/d)
ROCKEN
Personaldienstleistungen und -beratung
Bern
- Verifizierte Job-Anzeige
- Vollzeit
- 67.000 CHF – 85.000 CHF (von XING geschätzt)
- Hybrid
Junior MS Dynamics Developer (m/w/d)
Über diesen Job
Verantwortung:
- Du durchläufst ein fundiertes Einführungsprogramm und lernst die Entwicklungsumgebung kennen.
- Du erstellst Schnittstellenprogramme und Reports.
- Du übernimmst später mehr Verantwortung in grösseren Vorhaben und Projekten.
- Du analysierst Geschäftsprozesse und entwickelst geeignete IT-Lösungen.
- Du optimierst bestehende Systeme und sorgst für ihre reibungslose Integration.
- Du koordinierst Projektteams und stellst sicher, dass alle Meilensteine termingerecht erreicht werden.
Qualifikationen:
- Du verfügst vorzugsweise über eine abgeschlossene Ausbildung, technisch oder kaufmännisch.
- Du hast idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Informatik-Lehre.
- Du bringst Teamfähigkeit mit und arbeitest gerne mit anderen zusammen.
- Du hast Freude am Kontakt mit deinen Kunden und pflegst eine positive Kommunikation.
- Du arbeitest selbstständig und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.
- Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kannst komplexe Sachverhalte durchdringen.
- Du gehst methodisch vor und strukturierst deine Arbeit.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
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Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 113 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
113 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ROCKEN als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.