Die Stelle als Pflegefachperson Reha-Pflege bietet eine anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich der rehabilitativen Versorgung mit Fokus auf betagte Patientinnen und Patienten. Die Aufgaben umfassen abwechslungsreiche Einzel- und Gruppentherapien, die eng mit den Zielen des interdisziplinären Teams abgestimmt werden. Die Pflegefachperson Reha-Pflege ist aktiv an Rapporten und Zielkoordinationsgesprächen beteiligt, wodurch eine lückenlose Dokumentation und evidenzbasierte Planung sichergestellt wird. Regelmässige Teilnahme an Teamfortbildungen alle zwei Wochen sowie die Mitwirkung an monatlichen interdisziplinären Znüni-Pausen fördern die interprofessionelle Zusammenarbeit und den Wissensaustausch. Die Pflegefachperson Reha-Pflege arbeitet selbständig und verantwortungsbewusst, unterstützt aber auch Studierende der Physiotherapie in ihrer praktischen Ausbildung. Als Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium als dipl. Physiotherapeut:in mit SRK-Anerkennung erforderlich, ergänzt durch Engagement für die Weiterentwicklung des Fachgebietes, Teamfähigkeit und Flexibilität. Die Anstellung erfolgt mit einem Pensum von 60–80 %, ohne Wochenenddienste, was eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglicht. Eine sorgfältige Einführung in die selbständige Tätigkeit sowie umfassende interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen die fachliche Entwicklung. Die Arbeitsbedingungen sind qualitätsorientiert und ressourcenorientiert ausgelegt, um eine nachhaltige und patientenzentrierte Versorgung zu gewährleisten.

• abwechslungsreiche Aufgaben in Einzel- sowie in Gruppentherapien
• aktiver Part an interdisziplinären Rapporten und Zielkoordinationsgesprächen
• Teilnahme an der Teamfortbildung (alle zwei Wochen)
• Engagement an der interdisziplinären Znüni-Pause (monatlich)

• abgeschlossenes Studium als dipl. Physiotherapeut:in mit SRK-Anerkennung
• Interesse an der Arbeit mit betagten Menschen
• Verantwortungsbewusstsein und Engagement für die Weiterentwicklung des Fachgebietes
• Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Flexibilität
• Interesse an der Betreuung von Studierenden Physiotherapie

• sorgfältige Einführung in die verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit
• interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• keine Wochenenddienste
• attraktive Anstellungsbedingungen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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