Software für Menschen. Entwickelt von Menschen.

Als Projektleiter:in gestaltest du die Umsetzung von Individualsoftware-Projekten für Unternehmen und die öffentliche Hand und begleitest sie in ihrem digitalen Transformationsprozess – pragmatisch, verantwortungsbewusst und gemeinsam mit einem interdisziplinären Team.

Aufgaben

Du bist verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von Softwareprojekten in Bezug auf Zeit, Budget, Qualität und Team.

Du übersetzt Projektideen in konkrete Projektaufträge und Meilensteine, inklusive Ressourcen-, Termin-, Risiko- und Kostenplanung.

Du etablierst eine passende Projektorganisation und führst geeignete Projektmanagementprozesse ein.

Du erkennst und steuerst Veränderungen und Risiken, triffst proaktiv Massnahmen bei Abweichungen und sorgst für Transparenz durch regelmässige Statusberichte.

Du übernimmst das Staffing und die Einsatzplanung deines Projektteams, bist erste Anlaufstelle für das operative Projektgeschehen und koordinierst mit externen Partnern.

Du managst aktiv die Erwartungen der Stakeholder, gestaltest ein produktives Projektumfeld und unterstützt das Business Development Team bei der Kundenentwicklung.

Du reflektierst gemeinsam mit dem Team über gelernte Erfahrungen und dokumentierst diese im Rahmen des Projektabschlusses.

Qualifikation

Das bringst du mit:

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Web- oder Softwareprojekten (bevorzugt agil)
• Sicherer Umgang mit Projektplanungs- und Controlling-Werkzeugen
• Fundiertes Verständnis von Softwareentwicklungsprozessen und -teams
• Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für zwischenmenschliche Dynamiken
• Erfahrung im Umgang mit Kund:innen – idealerweise im öffentlichen Sektor oder im Enterprise-Bereich
• HERMES Zertifizierung (Foundation oder Advanced)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher), Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

• 💸 Self-Set-Salary Prozess, bei dem du einen Teil deines Lohns selbst bestimmst
• 💰 Volle Gewinnbeteiligung: Jeglicher Gewinn wird an Mitarbeitende gemäss Pensum ausgeschüttet (zusätzlich zum Basislohn, siehe Lohnspanne)
• 😍 40-Stunden-Woche (4.5% weniger als CH-Durchschnitt)
• 🏝️ 6 Wochen Ferien (15% mehr als CH-Durchschnitt)
• 🚀 Nach bestehen der Zeilenwerk-Probezeit von einem Jahr wirst auch du (gleichbeteiligte!) Teilhaber:in von Zeilenwerk
• 🕑 Deine Arbeitszeiten musst du einzig mit deinen Teamkolleg:innen absprechen
• 🗺️ Remote-friendly: Wir sehen dich gerne ab und zu in Person, aber arbeiten kannst du innerhalb der Schweiz, wo du willst
• 🧡 Family-friendly: Wir nehmen Rücksicht auf unsere Leben ausserhalb von Zeilenwerk

So sieht der Bewerbungsprozess bei Zeilenwerk aus:

Schritt 1: Kennenlernen-Call (~30min) mit dem Ziel, den gegenseitigen Fit zu bestimmen und allfällige «red flags» zu identifizieren (und zu lösen)
→ beidseitig die Frage: nach wie vor interessiert / Erwartungen realistisch zu erfüllen?

Schritt 2: Arbeitstag bei Zeilenwerk (~8h) mit dem Ziel, dass du das Team kennenlernst (und umgekehrt) sowie einen Tag «im Leben» von Zeilenwerk live miterlebst
→ beidseitig die Frage: nach wie vor interessiert?

Schritt 3: Angebot von Zeilenwerk an dich