Unsere Kundin ist ein erfolgreiches, international ausgerichtetes Industrieunternehmen im Grossraum Bern, welches mit seinen eigenen, vielfach ausgezeichneten Produkten seit Jahren nationale und internationale Absatzkanäle beliefert.

Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und versierte Persönlichkeit als Teamleiter Embedded System (m/w/d) 100%.

Aufgaben

Mit Ihrer Führungs- und Technikexpertise sichern Sie Zuverlässigkeit, Performance und Skalierbarkeit der Embedded-Plattform und treiben deren Weiterentwicklung über Produktgenerationen hinweg voran.

Zu Ihrem breiten Verantwortungsfeld gehören insbesondere:

• Führen, coachen und entwickeln eines standortübergreifenden Embedded-Software-Teams – inkl. Unterstützung der Umstellung auf agile Arbeitsweisen
• Definieren von Teamzielen, KPIs und Entwicklungspfaden im Einklang mit der Produktstrategie
• Sicherstellen der termingerechten und qualitativ hochwertigen Lieferung in Entwicklungsprojekten
• Planen und Steuern von Roadmap und Releases (Zeit, Ressourcen, Budget, PoCs)
• Priorisieren und verantworten des Produkt-Backlogs mit Product- und Project-Management
• Verantworten und weiterentwickeln der Embedded-System-Architektur (modular, wartbar, skalierbar)
• Etablieren von Standards und Qualitätssicherung (Reviews, Teststrategie, CI/CD, Dokumentation) sowie aktives Vorantreiben moderner Arbeitsweisen und kontinuierlicher Verbesserung
• Enge Zusammenarbeit mit Hardware sowie Unterstützung von Produktion/Betrieb (Integration, Debugging, In-Line-Tests, Tools)
• Je nach Projektphase: Hands-on Mitarbeit in der Embedded-Entwicklung

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Embedded Systems oder vergleichbar
• Mehrjährige Embedded-Erfahrung (C/C++), davon 2–3 Jahre in einer Lead- oder Senior-Rolle
• Kenntnisse in Embedded Linux (Yocto) und RTOS (Zephyr)
• Erfahrung mit verteilten Embedded-Systemen (Multi-Controller) und CAN Bus; idealerweise CANopen oder EnergyBus
• Vorteilhaft: Wireless-Technologien und IoT-Komponenten
• Routine mit modernen Engineering-Praktiken (Git, CI/CD, automatisiertes Testing, agile Methoden) sowie Erfahrung in der Einführung/Weiterentwicklung agiler Arbeitsweisen
• Erfahrung mit Bring-up, Debugging und Systemintegration
• Führungspersönlichkeit mit Empathie, Ownership und standortübergreifender Team-Kompetenz
• Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu hoher Präsenz und planbarer Reisetätigkeit

Benefits

Es erwartet Sie eine äusserst verantwortungsvolle, selbständige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem innovativen und unternehmerischen Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto, die Sie uns unter Angabe der Referenznummer 26-2174 per E-Mail zustellen. Diskretion ist für uns oberstes Gebot; deshalb behandeln wir auch Ihre Unterlagen unter Berücksichtigung dieses Anspruches. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der zuständige Berater, Herr Dieter Blaser, unter der Nummer 034 420 01 23 gerne zur Verfügung.