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Wirtschafts-, Energie- und Umweltdirektion WEU

Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen

Bern

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 97.000 CHF – 123.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Wald-Wild-Verantwortliche/-r 70 - 100 %

Über diesen Job

1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung

Das Amt für Wald und Naturgefahren (AWN) sorgt dafür, dass die von der Gesellschaft nachgefragten Leistungen des Waldes langfristig gesichert sind: Intakte Schutzwälder, Produktion des nachwachsen-den Rohstoffs Holz, gesunder Lebensraum für Tiere und Pflanzen, sicherer Ort für Freizeitaktivitäten und Erholung. Als Wald-Wild-Verantwortliche/r sind Sie in der Abteilung Fachdienste im Förderbereich angesiedelt und leisten einen wichtigen Beitrag zur integralen Berücksichtigung des Themas Wald-Wild.

Ihre Aufgaben

  • Umsetzung der Massnahmen der Wald-Wild-Lebensraum-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der Wald-Wild verantwortlichen Person beim Jagdinspektorat und den Waldabteilungen sicherstellen
  • Leitung der Arbeitsgruppe Wald-Wild des AWN und Weiterentwicklung des Themenbereichs Wald-Wild
  • Erarbeitung von fachlichen Grundlagen, Konzepten und Stellungnahmen zu politischen Vorstössen im Themenbereich Wald und Wild
  • Leitung von komplexen, interdisziplinären Projekten mit Bezug zum Thema Wald-Wild
  • Sicherstellung der Integration des Themas Wald-Wild in die Förderprodukte des Geschäftsfelds Wald

Ihr Profil

  • Hochschulabschluss im Wald-, Umwelt- oder Naturwissenschaftsbereich mit mehrjähriger Praxiserfahrung im Forstbereich
  • Ausgewiesene Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Akteursgruppen (z. B. Forst, Jagd, Politik)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
  • Hohe Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit und Bereitschaft, Verantwortung in einem politisch und fachlich anspruchsvollen Umfeld zu übernehmen
  • Stilsicheres Deutsch sowie gute Französischkenntnisse

Wir bieten Ihnen

  • Eine vielseitige, verantwortungsvolle Stelle mit hoher inhaltlicher Gestaltungsmöglichkeit
  • Die Möglichkeit, das Thema Wald-Wild auf kantonaler Ebene nachhaltig zu prägen
  • Ein vielfältiges und engagiertes Arbeitsumfeld im Amt für Wald und Naturgefahren sowie eine enge und direkte Zusammenarbeit mit dem Jagdinspektorat über die Wald-Wild-verantwortliche Person
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien
  • Flexible Arbeitsmodelle und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

liegt zwischen bei und Franken pro Jahr (inkl. 13. Monatslohn) . Der genaue Lohn ist abhängig von Ihren Erfahrungen und Kompetenzen. Im persönlichen Gespräch klären wir gemeinsam alle Fragen zum Lohn und den Anstellungsbedingungen.

Abteilung Fachdienste und Ressourcen (AFR)

In der AFR fördern wir die Vernetzung innerhalb des Amtes, der Verwaltung sowie mit externen Partnern. Wir sorgen für einen umfassenden Wissenstransfer und sind gemeinsam mit den Waldabteilungen dafür verantwortlich, die Strategien umzusetzen und die Themen des Geschäftsfelds Wald weiterzuentwickeln. Dabei arbeiten wir vernetzt, themenübergreifend und interdisziplinär.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

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