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VHS-BILDUNGSWERK GmbH

Internet, IT

Bernburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 43.000 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Projektleitung/ Jobcoach für unser AWZ Ascherleben, Standort Bernburg (m/w/d)

Über diesen Job

Projektleitung/ Jobcoach für unser AWZ Ascherleben, Standort Bernburg (m/w/d)

  • Vollzeit
  • 06 Bernburg (Saale), Deutschland
  • Mit Berufserfahrung
  • 02.10.25

Sie wollen Bildungswerker:in und Teil eines sozial engagierten und motivierten Teams werden? Dann:

Willkommen an Bord! Wir suchen SIE als Projektleitung/ Jobcoach (m/w/d) für unser Aus- und Weiterbildungszentrum Aschersleben, am Standort Bernburg .

Ergreifen Sie Ihre Chance und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns – direkt in Bernburg!

Wir sind ein Dienstleister für den Zugang von Menschen zu einem erfüllten Erwerbsleben. Mehr zum Standort finden Sie hier .

Wenn Du mehr über unser Unternehmen, unsere Werte und spannende Projekte erfahren möchtest, schau gerne auf unserer Website vorbei oder folge uns auf unseren Social Media-Kanälen (Instagram , Facebook usw.).

Ihre Arbeit als Projektleitung

  • Sie tragen die auftragsbezogene inhaltliche Verantwortung für die Leitung in einem Projekt gemeinsam mit unserem Projektpartner im Rahmen der Berufsorientierung.

  • Sie übernehmen die inhaltliche auftragsbezogene Führung im Team.

  • Sie setzen die Erfüllung der Vereinbarung zur Kooperation im Rahmen des Projektes um.

  • Sie pflegen aktiv die Kommunikation und Netzwerkarbeit mit dem Markt in der Region und den Vertretern potenzieller Marktpartner.

Ihre Arbeit als Jobcoach

  • Durchführung eines Jobcoaching: Sie begleiten Teilnehmende im individuellen Coachingprozess, erarbeiten gemeinsam berufliche Perspektiven und unterstützen bei der Entwicklung persönlicher und beruflicher Ziele.

  • Vermittlung in Praktika: Sie beraten und unterstützen Teilenehmende bei der gezielten Praktikumssuche, erstellen Bewerbungsunterlagen und bereiten auf Vorstellungsgespräche vor. Dabei arbeiten Sie eng mit Arbeitgeber*innen und Vermittlungsstellen zusammen.

  • Dokumentation und Berichtswesen: Sie führen detaillierte Aufzeichnungen über den Fortschritt der Teilnehmenden, erstellen regelmäßig Berichte und dokumentieren die durchgeführten Maßnahmen und Erfolge gemäß den Vorgaben des Trägers und der Förderinstitutionen.

  • Zusammenarbeit im Team: Sie arbeiten eng mit anderen Fachkräften im Team und verschiedenen externen Partnern zusammen, um eine bestmögliche Unterstützung der Teilnehmenden sicherzustellen.

Wir bieten Ihnen

  • Onboarding: Der Vertragsbeginn ist ab sofort möglich . Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung . Für diese Stelle ist eine 5-Tage-Woche in Vollzeit vorgesehen.

  • Sicherheit: Über unseren Haustarifvertrag mit GEW und ver.di bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung , branchenübliche Gehaltszahlungen nach unserem Entgelttarifvertrag sowie 30 Arbeitstage Jahresurlaub .

  • Mehr vom Gehalt: Sie können von einer betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen eines Gruppenvertrags oder der Zahlung vermögenswirksamer Leistungen profitieren.

  • Mehr Freizeit: Am 24.12. und 31.12. hast Du bei uns arbeitsfrei – ein kleines Extra für Sie.

  • Personalentwicklung: Sie nutzten unser umfangreiches Weiterbildungsangebot und haben viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung innerhalb unseres Stiftungsportfolios – darauf sind wir besonders stolz.

  • Gestaltungsfreiheit: Sie erhalten Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und können aktiv an bedeutenden und spannenden Projekten mitgestalten .

  • Teamorientiertes Arbeitsklima: Sie erwartet ein engagiertes Team , das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung lebt.

Ihr Skillset

Hard Skills:

  • Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium und bringen Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes mit.

  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und können diese für Ihre Arbeit effizient nutzen.

  • Pädagogische und sozialpädagogische Weiterbildungen runden Ihr fachliches Profil ab.

Soft Skills:

  • Sie bringen ausgeprägte Beratungskompetenz und Führungskompetenz mit und überzeugen durch Ihre soziale und interkulturelle Kompetenz.

  • Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und meistern Herausforderungen souverän.

  • Sie reagieren flexibel auf wechselnde Anforderungen und Einsatzorte innerhalb des Aus- und Weiterbildungszentrums Aschersleben.

  • Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich, und Sie zeichnen sich durch hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit aus.

So werden Sie Bildungswerker:in

Sie haben Fragen? Dann melden Sie sich gern bei Ihrer Ansprechpartnerin Frau Claudia Eckert-Meisters (Standortleiterin)

Telefon: 03473 222 8 111

Persönlich: im Aus- und Weiterbildungszentrum Aschersleben, Hecklinger Straße 63, 06449 Aschersleben

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Gehalts-Prognose

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