Wir suchen aktuell: Meister Elektrotechnik (m/w/d) Produktionstechnik in Bersenbrück

Willkommen bei PS RECRUITING

Personalberatung, Rekrutierung und Vermittlung

Für anspruchsvolle Arbeitgeber und Bewerber ergänzen wir unser erfolgreiches Konzept der PS Personalservice GmbH mit dem Bereich ´Rekrutierung und Vermittlung´. Wir sind nicht nur regional der bevorzugte und zuverlässige Ansprechpartner in Personal- und Karrierefragen.

In vielen komplizierten, sensiblen Personalmaßnahmen stehen wir unseren Kunden stets zur Seite - eine hohe Zufriedenheit bei unseren Mandanten als auch bei unseren Kandidaten bestätigt uns dies.

Die PS Personalservice GmbH ist ein Tochterunternehmen der Paul Schockemöhle Logistics GmbH.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Arbeitsvorbereitung im Bereich der Versorgungs- und Produktionsanlagen
• Einteilung der Auszubildenden
• Einhaltung der Vermittlung laut Ausbildungsrahmenplan
• Schnittstelle für die übergreifenden Abteilungen sowie der Ausbildungswerkstatt
• Kontrolle und Einhaltung der Termin- und Qualitätsvorgaben
• Sicherstellung der laufenden Verfügbarkeit des Maschinenparks
• Überwachung der Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich
• Fortbildung zum Meister oder Techniker
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position gewünscht
• Zuverlässigkeit, Einsatzfreude, Führungsverantwortung
• Strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und kollegialer Führungsstil

Hä? Passt doch gar nicht!

Sie sind sich unsicher, ob Ihr Profil 100% zu uns passt? Dann sprechen Sie mich an! Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam eine schnelle Lösung. Wir sind für Sie da und unterstützen Sie bei Ihren Karrierefragen.

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen und Charakteren bereitet Ihnen Freude. Daher ist es wichtig, dass Sie bereit sind gerne Neues zu lernen.

Wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben
• Faire und leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
• Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Online-Dienstleistern und Sonderkonditionen durch den Versicherungsdienst
• Möglichkeit des Dienstradleasings
• Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
• Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Flexibilität, Eigenverantwortung und Teamwork
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Vermittlung durch PS RECRUITING

Sie haben keinerlei Kosten für unsere Vermittlungstätigkeiten. Mit dem einstellenden Betrieb haben wir eine Vereinbarung über unser Honorar getroffen. Sie zahlen nichts! In der Regel bietet Ihnen unser Kunde ein unbefristete Direktanstellungsverhältnis mit der gesetzlichen Probezeit. Einzelheiten besprechen und verhandeln wir gemeinsam mit Ihnen im Gespräch bei Ihrem neuen Arbeitgeber.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.

Wir freuen uns auf Sie!

#KomminunserTeam

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.