Ausbildung

Pflegefachmann/-frau (m/w/d)

Die generalistische Pflegeausbildung:
Damit Du optimal auf die jeweilige Patientengruppe eingestellt bist, gibt es in der Ausbildung zur Pflegefachkraft drei Schwerpunkte: Krankenpflege, Kinderkrankenpflege und Altenpflege. Von diesen Schwerpunkten wählst Du im letzten – also im dritten – Ausbildungsjahr den, der am besten zu Dir passt und dem Du Dich künftig schwerpunktmäßig widmen möchtest. Wenn Du Dich für die Gesundheits- und Krankenpflege entscheidest, gehst Du den klassischen Weg als Krankenpfleger/-schwester, wie Pflegefachkräfte umgangssprachlich auch genannt werden.

Da Du wesentlich mitverantwortlich für das Wohl anderer Menschen bist, gilt es, in der Berufsfachschule erst einmal alle wichtigen Grundlagen zu erlernen. So liegt der Schwerpunkt in der Schule auf den naturwissenschaftlichen Fächern Biologie und Chemie, wo Du unter anderem auch die Anatomie sowie die wichtigen Prozesse im Körper des Menschen kennenlernst. Natürlich erwirbst Du auch Wissensgrundlagen der Pflege sowie Verwaltungstätigkeiten, wie beispielsweise das Erstellen von Pflegeplänen und -dokumentationen, die Kommunikation mit den Krankenkassen sowie die Erstellung von Abrechnungen.

Zahlen und Fakten:
Ausbildungsstart: 01.09.2025
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche
Urlaub: 30 Tage im Kalenderjahr
Theoretischer Unterricht: Berufsschule in Kempten

Ausbildungsvergütung:
1. Ausbildungsjahr: 1.215,24 Euro
2. Ausbildungsjahr: 1.275,30 Euro
3. Ausbildungsjahr: 1.372,03 Euro

Und sonst?
Dazu kommen Leistungsvergütungen und Weihnachtsgeld, eine unbefristete Übernahmegarantie nach bestandener Abschlussprüfung sowie 400 Euro Einmalzahlung bei Abschluss. Außerdem erwarten Dich attraktive Leistungen wie 30 Tage Urlaub, Corporate Benefits, kostengünstiges Wohnen im Mitarbeiterwohnheim (nach Verfügbarkeit), Weiterbildungen, Gesundheitsangebote, kostenfreies Parken, Zuschüsse zum ÖPNV, zusätzliche Altersvorsorge ZVK und und und...
Übrigens ab Oktober 2022 gibt‘s für jeden Pflege-Azubi, der keine Wohnung im Mitarbeiterwohnheim in Anspruch nimmt, 100 Euro on top.

Gründe für die Ausbildung bei uns:
Mit rund 1.200 Mitarbeitern ist die Sana Kliniken Landkreis Biberach GmbH der größte Arbeitgeber im Gesundheitswesen in der Region und bietet Dir alle Möglichkeiten rund um das Thema Health Care. Unsere Auszubildenden können sich dabei auf vielseitige Aufgabengebiete mit kreativem Spielraum freuen. Zudem hast Du bei uns die Möglichkeit, mit Deiner täglichen Arbeit etwas zu bewegen und auch eigene Akzente zu setzen. Wir begleiten Dich auf Deinem Weg zum Traumberuf im Gesundheitswesen: von der Ausbildung über den erfolgreichen Einstieg in die Arbeitswelt bis hin zur Weiterbildung.

Weiterbildungsmöglichkeiten:
Du hast Lust auf noch mehr Input? Dann kannst Du auch ein generalistisches Pflegestudium absolvieren. Das Studium befähigt zur Pflege von Menschen aller Altersstufen auf wissenschaftlicher Grundlage und mit wissenschaftlicher Methodik. Das Pflegestudium dauert mindestens drei Jahre; die Berufsbezeichnung Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann wird dann in Verbindung mit einem akademischen Grad – dem Bachelor – geführt. Wer erst die generalistische Pflegeausbildung abschließt, kann das Studium auch im Anschluss "on top" setzen. Dieses kann dann entsprechend verkürzt werden.

Weitere Informationen findest Du in unserem Flyer: https://www.sana.de/media/Kliniken/biberach/Ausbildung/220803_Flyer_Ausbildungen_bei_Sana_8_Seiter_DIN_Lang_PLUS_web.pdf

Du hast Lust, bei uns durchzustarten?
Dann freuen wir uns auf Dich und Deine Bewerbung unter: ausbildung.slb@sana.de