Leiterin / Leiter Hauswirtschaft

Deine Aufgaben – vielseitig und anspruchsvoll :

• Verantwortung übernehmen: Du führst das Team der Hauswirtschaft mit Herz und Kompetenz – von Reinigung und Wäscherei bis zu individuellen Serviceleistungen für Bewohner:innen, Pensionäre und Mietenden.
• Führen und fördern: Du erstellst Einsatzpläne, führst Mitarbeitergespräche und entwickelst dein Team durch Schulungen und gezielte Förderung weiter – für ein motiviertes, gut eingespieltes Miteinander.
• Dienstleistung mit Herz: Du bist eine geschätzte Ansprechperson für alle Anspruchsgruppen und trägst mit deiner ausgeprägten Service- und Kundenorientierung zu einem wohnlichen Umfeld bei.
• Gemeinsam gestalten: Du arbeitest eng mit den Bereichen Betreuung & Pflege, Gastronomie und insbesondere dem Technischen Dienst zusammen. Du agierst als kompetente Austausch- und Koordinationspartner:in mit einem guten Verständnis für bereichsübergreifende Abläufe und organisatorische Zusammenhänge.
• Qualität Leben: Du stellst hohe Sauberkeits- und Hygienestandards sicher, verantwortest einen umweltbewussten Einkauf und gehst sorgfältig mit Ressourcen um.

Das bringst du mit – dein Profil :

• Eine Ausbildung in der Hauswirtschaft, Hotellerie oder einem verwandten Dienstleistungsbereich mit Weiterbildung in Führung, idealerweise auf Stufe höhere Berufsbildung, oder fundierte, mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion.
• Freude an Verantwortung, Entscheidungsstärke sowie eine lösungsorientierte und empathische Grundhaltung.
• Erfahrung in der Führung hauswirtschaftlicher Teams und ein wertschätzender, zeitgemässer Führungsstil.
• Routine im Umgang mit gängigen Softwareanwendungen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und/oder Französischkenntnisse.

Die Residenz Au Lac bietet dir...

• ein herzliches, motiviertes Team mit Humor und Leidenschaft
• eine moderne Du-Kultur in einer wertschätzenden Arbeitsumgebung
• eine spannende Fach- und Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
• herausfordernde Projekte in einer Transformationsphase
• attraktive Anstellungsbedingungen mit Entwicklungspotential

Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis 15. Februar 2026 . Die Erstgespräche planen wir ab Mitte Februar bis Anfang März

Für weitere Fragen steht dir unser HR-Team gerne zur Verfügung: HR-Team: Monika Wolf Teloder Manuela Boillat Tel