Ihre Aufgaben

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte im Bereich Controlling umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg. Bewerben Sie sich noch heute als Junior Controller und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.

In Ihrer Rolle als Controller tragen Sie die Verantwortung für die Erstellung der Gewinn- und Verlustrechnung, sowie für das Performancecontrolling.

• Sie sind für die Durchführung von Soll-/Ist-Vergleichen, sowie für die Erstellung von Forecasta/Budgets verantwortlich
• Sie fungieren als Schnittstelle zwischen der Buchhaltung und dem Controlling
• Zudem wirken Sie bei der Optimierung von vorhandenen Controllinginstrumenten mit

Ihre Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation.

• Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Controlling.
• Erste Berührungspunkte zu Abläufen von Finanzprozessen in ERP-Systemen wünschenswert.
• Ihr Profil wird mit sehr guten Kenntnissen in der englischen Sprache und einer Affinität für den Umgang mit Kennzahlen abgerundet.

Ihre Vorteile

Arbeiten bei Brunel bedeutet Vielfalt - vom mittelständischen Unternehmen über Hidden Champion bis zum DAX-Konzern, ob Straße, Schiff, Luft und Weltraum; traditionell oder innovativ; von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt; national oder international; vom Berufseinsteiger bis zum erfahrenen Professional. Wir bieten Ihnen unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten, und all das bei einem einzigen Arbeitgeber.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.