Vor 13 Stunden veröffentlicht

Kaufmännischer Kundenbetreuer (d/w/m)

Kaufmännischer Kundenbetreuer (d/w/m)

Kaufmännischer Kundenbetreuer (d/w/m)

Kaufmännischer Kundenbetreuer (d/w/m)

LEG Wohnen NRW GmbH

Immobilienverwaltung

Bielefeld

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 37.000 € – 44.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Kaufmännischer Kundenbetreuer (d/w/m)

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Über diesen Job

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  • NEU

Kaufmännischer Kundenbetreuer (d/w/m)

LEG Wohnen NRW GmbH • Bielefeld, Hamm

  • Vollzeit

Bielefeld, Hamm

ab 01.09.2025
ID: 4879

LEG Wohnen NRW GmbH - Unsere operative Einheit der LEG bewirtschaftet mit acht Niederlassungen die rund 167.000 Wohnungen der LEG-Mietern mit allen LEG-Serviceleistungen.

Für die Niederlassung Westfalen suchen wir zum zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Hamm oder Bielefeld - befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung zunächst für 6 Monate - einen

Kaufmännischen Kundenbetreuer (d/w/m)

Diese Aufgaben bieten wir

  • Bearbeitung der Kundenanliegen im Second-Level

  • Beschwerdemanagement und Klärung von Mietvertragsangelegenheiten

  • Wahrnehmung von individuellen Kundenterminen z.B. Beratungsgespräche und Objektbegehungen

  • Quartiersmanagement

  • Bearbeitung von Mieterhöhungsvorschlagslisten

  • Identifizierung von Entwicklungspotenzialen in den Beständen

  • Betriebskostenoptimierung in Zusammenarbeit mit der technischen Kundenbetreuung

  • Kontakte zu Ämtern, Verbänden, Initiativen

  • Organisation und Teilnahme an Mieter-/Quartiersfesten und Events

  • Allgemeine Korrespondenz

Dieses Profil suchen wir

  • Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung

  • Erste Berufserfahrung

  • Gute Kenntnisse im Mietrecht

  • Kundenorientierung und Servicebereitschaft

  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungskompetenz

  • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität

  • Gute EDV-/SAP-Kenntnisse

Gute Gründe, um bei uns durchzustarten

Abhängig von Standort und Fachbereich bieten wir:

Gesundheitsmanagement

Präventive Vorsorgeuntersuchungen, Obstkörbe und betriebsärztlicher Dienst.

Great Place To Work? - Na klar!

83% unserer Mitarbeiter bestätigen, dass wir ein sehr guter Arbeitgeber mit den zentralen Werten fair, flexibel und sozial sind.

Kommunikation auf Augenhöhe

Stetiger, interaktiver Austausch mit Führungskräften und Vorstand. Wir leben flache Hierarchien!

LEG-Akademie

Umfangreiches Onboarding, Trainingsangebote und Weiterbildungsmaßnahmen z.B. Talentförderung oder Diversitätsprogramme.

LEG-Familienservice

Beratungsangebote für flexible Kinderbetreuung oder die Pflege von Angehörigen.

LEGendäre Teamevents

Wir feiern! Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder auch Karneval.

Rundum-sorglos-Paket

30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage, neueste Technikausstattung, kostenlose Parkplatzmöglichkeiten, Fahrrad Leasing und Corporate Benefits.

Vergütungs- und Arbeitszeitmodelle

Top-Konditionen mit 14 Monatsgehältern plus leistungsorientierter Vergütung und Mitarbeiteraktienprogramm. Bei einer 37,75 Std/Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, sorgen wir für eine optimale Work-Life-Balance.

E-Mail kopiert! E-Mail kopieren?

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

LEG Wohnen NRW GmbH

Immobilienverwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

297 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei LEG Wohnen NRW GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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