Unsere mittelständische Beratungsgesellschaft betreut Mandanten aller Branchen und Unternehmensformen von der Steuerberatung über Wirtschaftsprüfung bis zur Rechtsberatung. Mit rund 120 Mitarbeitenden an unseren Standorten und bieten wir ein Umfeld, das sowohl Berufseinsteiger:innen als auch erfahrenen Fachkräften abwechslungsreiche Aufgaben und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet. 

Unser Standort Bielefeld punktet mit digitalisierten Arbeitsplätzen, zwei Tagen Homeoffice pro Woche und familiengerechter Gleitzeit. 30 Urlaubstage sind selbstverständlich. Die zentral gelegenen, klimatisierten Büros sind gut erreichbar. Parkmöglichkeiten sind vorhanden. Regelmäßige Frühstücks- und Afterwork-Events stärken den Zusammenhalt, fachliche Unterstützung ist jederzeit gegeben und Ihre Karriere fördern wir aktiv. Zusätzlich profitieren Sie von weiteren Benefits wie einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung, Tantiemen, einem Firmenwagen und gesunden Snacks. 

Werden Sie Teil eines familienfreundlichen, ausgezeichneten Top-Arbeitgebers! 

• Gehalt: Bis zu 60.000 Euro pro Jahr | Nach entsprechender Zugehörigkeit Tantiemen und Dienstfahrzeug 

• Perspektive: Fachliche Unterstützung mit direkter Einarbeitung | Externe Weiterbildung inklusive Unterstützung beim Examen  

• Infrastruktur: Hochwertige Ausstattung | Software Datev | Nahezu papierloses Büro 

• Work-Life-Balance: Voll- und Teilzeitmodelle | 30 Urlaubstage | Familienfreundliche Arbeitszeiten | 2 Tage Homeoffice 

• Gesundheit: Krankenzusatzversicherung sowie betriebsärztliche Beratung | Jobrad | Gesunde Verpflegung 

• Extras: Parkplätze | Jobticket | Gemeinsame Events 

Hier gestalten Sie Ihren Aufgabenbereich nach Ihren Stärken und Interessen.  

So könnte Ihr Berufsalltag beispielsweise aussehen: 

• Verantwortung für die termingerechte Lohnabrechnung für den Mandantenkreis 

• Pflege der abrechnungsrelevanten Daten 

• Berechnung von Fristen nach Tarif und gesetzlichen Vorschriften 

• Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesen 

• Bearbeitung von Sonderprojekten in Bereich Lohn 

• Korrespondenzen mit Mandanten und Behörden 

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung 

• Weiterbildungen zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder zum Fachassistenten für Lohn und Gehalt (m/w/d) erwünscht 

• Erste Berufserfahrung einer Steuerkanzlei vorausgesetzt 

• Erfahrung mit DATEV sowie MS-Office 

• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise 

• Freunde an beruflicher Weiterentwicklung 

Haben Sie Fragen oder möchten mehr erfahren? 

Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir über https://www.firstchoice-consulting.de/tennagels-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! 

Tabea Tennagels | Beraterin  📱 0174 3917706 – auch WhatsApp  ✉️ tennagels@firstchoice-consulting.de  

Bewerbungsprozess 

Unser Prozess ist bewusst schlank und transparent gestaltet: 

• Erstgespräch per Video oder Telefon (30 bis 45 Minuten), um Ihre individuellen Vorstellungen und Karriereziele zu besprechen 

• Vorstellung passender Arbeitgeber, abgestimmt auf Ihre Wünsche und Ihr Profil 

• Unterstützung bei strategischer Prozessführung und Vertragsverhandlungen, falls gewünscht 

• Persönliche Begleitung vom ersten Kontakt bis zum Ende der Probezeit