Veröffentlicht am 09. Dezember 2025

Arbeitsort

33617 Bielefeld

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang

Verhandelbar

Voraussetzung

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Ende der Bewerbungsfrist

03. Februar 2026

Aufgabenbeschreibung

In der Abteilung für Allgemeine Psychiatrie II der Universitätsklinik für Psychiatrie und Psychotherapie am Standort Gilead IV suchen wir für die Station A1 (Therapiestation für Kriseninterventionsbehandlung) zum nächstmöglichen Termin eine PFLEGEFACHKRAFT (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (80-100%).

IHRE AUFGABEN

• Sie übernehmen die psychiatrische Pflege auf einer Station für Kriseninterventionsbehandlung, die auf die kurzfristige psychische Stabilisierung von Menschen mit einer krisenhaften Zuspitzung von Angst-, Zwangs- oder somatoformen Störungen, Depressionen, Traumafolgestörungen sowie Persönlichkeitsstörungen abzielt.
• Sie betreuen außerdem Menschen, die sich in einer psychosozialen Lebenskrise befinden.
• Sie werden im Bezugspflegesystem als Primary Nurse eingesetzt oder weitergebildet.

IHR PROFIL

• Sie verfügen über eine abgeschlossene pflegerische Ausbildung, beispielsweise als Pflegefachkraft (m/w/d) oder in der Gesundheits- und Krankenpflege.
• Sie konnten idealerweise bereits Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege sammeln.
• Sie zeichnen sich durch die Fähigkeit aus, selbständig zu arbeiten.
• Sie pflegen einen empathischen, offenen und wertschätzenden Umgang mit anderen.
• Sie besitzen eine hohe Reflektions- und Lernbereitschaft sowie Konfliktfähigkeit.

IHRE VORTEILE

• Sie erwartet eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem interessanten und verantwortungsvollen Aufgabengebiet.
• Im Bereich des medizinischen und pflegerischen Personals liegt die Bezahlung nach Diakonietarif (AVR-DD) in der Spitzengruppe. Sie erwartet ein überdurchschnittliches Einstiegsgehalt von mindestens 4.118,87 Euro brutto – bezogen auf eine Vollzeitstelle - sowie branchenübliche Zuschläge und Zulagen.
• Im Zuge einer qualifizierten Einarbeitung unterstützt das gesamte Team – natürlich wird jede neue Kollegin und jeder neue Kollege durch feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner begleitet.
• Als diakonisches Unternehmen ist es für uns ein Selbstverständnis, lebensphasenorientierte Pläne durch flexible und zuverlässige Arbeitszeitmodelle zu unterstützen.

Wollen Sie mehr über die Arbeitswelt des EvKB und des Krankenhauses Mara erfahren? Dann hören Sie rein in unseren Podcast "Vierundzwanzigsieben" oder lesen Sie unseren Blog .

Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Das Evangelische Klinikum Bethel wurde vom Stern-Magazin als eine der besten 100 Kliniken in Deutschland ausgezeichnet – werden Sie Teil unseres erstklassigen Teams!

Voraussetzungen