Ihre Aufgaben

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Projektleiter Smart Building / Gebäudeautomation (m/w/d).

Sie verantworten Kundenprojekte in der Gebäudeautomation und Gebäudeleittechnik und führen diese erfolgreich zum Abschluss

• Sie entwickeln die Projektstrategie, planen die Projektphasen, klären technische Anforderungen und setzen die Projekte unter technischen, wirtschaftlichen und terminlichen Aspekten um
• Sie leiten mehrere Projekte kleiner bis mittlerer Größe und führen die jeweiligen Projektteams fachlich
• Dabei arbeiten Sie eng mit unseren internen Spezialisten zusammen - z. B. aus Engineering, Einkauf, Baustellenmanagement und Inbetriebsetzung
• Während der Realisierung sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und koordinieren Lieferanten, Subunternehmen und weitere Partner
• Gemeinsam mit der kaufmännischen Projektleitung übernehmen Sie die Mitkalkulation und verantworten das Projektcontrolling hinsichtlich Ergebnisse und Umsätze
• Durch aktives Chance- und Änderungsmanagement erkennen Sie Potenziale im Bauablauf oder zusätzlichen Kundenbedarf und setzen diese in passenden Nachträgen um

Ihre Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Bachelorabschluss im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Erste Berufserfahrung in der Gebäudeautomation, TGA, Elektrotechnik oder im technischen Projektmanagement
• Technisches Verständnis sowie Interesse an Smart-Building-Technologien, Vernetzung und Energieeffizienz
• Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Freude an teamübergreifender Zusammenarbeit
• Reisebereitschaft (50%)

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.