SAP IS-U Entwickler (w/m/d) - Scherpunkt ABAP & S4HANA!
SAP IS-U Entwickler (w/m/d) - Scherpunkt ABAP & S4HANA!
SAP IS-U Entwickler (w/m/d) - Scherpunkt ABAP & S4HANA!
SAP IS-U Entwickler (w/m/d) - Scherpunkt ABAP & S4HANA!
Peak One GmbH
Internet, IT
Bielefeld
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 60.000 € – 95.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
SAP IS-U Entwickler (w/m/d) - Scherpunkt ABAP & S4HANA!
Über diesen Job
Die interne IT-Abteilung des Unternehmens in Bielefeld mit rund 150 Kolleg:innen betreut eine vielseitige Systemlandschaft - von klassischen Rechenzentrumsservices bis hin zu innovativen Cloud-Lösungen. Besonders im SAP-Umfeld werden kontinuierlich neue Projekte umgesetzt, darunter die Einführung von S/4HANA sowie die Weiterentwicklung der energiewirtschaftlichen Prozesse.
Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-IS-U-Systemlandschaft mit Schwerpunkt Abrechnung und Gerätemanagement
- ABAP-Programmierung, Debugging und Implementierung neuer Funktionen im Umfeld S/4HANA Utilities
- Analyse fachlicher Anforderungen sowie Konzeption, Integration und Umsetzung passender Lösungen
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
- Unterstützung bei Tests, Fehleranalysen und Optimierungen
- Mitwirkung an der Transformation auf SAP S/4HANA Utilities für alle energiewirtschaftlichen Marktrollen
Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in ABAP-Entwicklung, idealerweise im SAP IS-U Umfeld
- Erste Erfahrung mit S/4HANA von Vorteil
- Analytische Fähigkeiten, Teamorientierung sowie eigenständige Arbeitsweise
Perspektive
- Einstieg je nach Erfahrung auf Junior- oder Senior-Level
- Möglichkeit zur Übernahme von Führungsverantwortung (Bereichsleitung IS-U, Führung von 20-25 Mitarbeitenden, disziplinarische Verantwortung)
- Enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen IT-Team, kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
Rahmenbedingungen & Benefits
- 38-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Homeoffice-Regelung
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit offener, wertschätzender Unternehmenskultur
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen
- Moderne Arbeitsausstattung inkl. Laptop und Smartphone (auch privat nutzbar)
- Corporate Benefits, Fahrradleasing, Betriebssportangebote (z. B. Tennis, Fußball, Badminton)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie attraktive Zusatzleistungen
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 79 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
79 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Peak One GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern