Du arbeitest bei einem international tätigen Familienunternehmen aus der Kosmetik- und Pharmabranche, das seit vielen Jahrzehnten erfolgreich am Markt etabliert ist. Trotz seiner Größe überzeugt das Umfeld durch Bodenständigkeit, kurze Entscheidungswege und eine ausgeprägte Teamkultur. Moderne Technologien treffen hier auf industrielle Prozesse, wodurch IT eine zentrale Rolle für den Unternehmenserfolg spielt. Ziel ist es, bestehende Systeme nachhaltig weiterzuentwickeln und das internationale Wachstum technologisch abzusichern.

Deine Aufgabe

• Administration, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der Windows-Server-Infrastruktur
• Verwaltung, Optimierung und Integration von Microsoft-Azure-Services, unter anderem Entra ID und virtuelle Desktop-Lösungen
• Betreuung von Active Directory, Gruppenrichtlinien sowie Benutzer- und Rechteverwaltung
• Integration und Betrieb hybrider Cloud- und On-Premises-Strukturen unter Berücksichtigung von OT-Anforderungen
• Planung und Umsetzung von IT- und OT-Sicherheitskonzepten
• Monitoring, Fehleranalyse und strukturiertes Troubleshooting im Infrastrukturumfeld
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben mittels PowerShell
• Planung und Durchführung von Updates, Patches und Migrationen
• Dokumentation von Systemen, Prozessen und Changes
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. Fachinformatiker:in für Systemintegration, oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Windows-Serveradministration
• Fundierte Kenntnisse in hybriden und virtualisierten IT-Landschaften mit Fokus auf Azure
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das erwartet Dich

• Unbefristete Vollzeitstelle mit 38-Stunden-Woche
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Vertrauensarbeitszeit
• Mobiles Arbeiten bis zu 25 % pro Monat
• Ein festes Budget für externe Weiterbildungen, Schulungen und Zertifizierungen
• Vergünstigtes Essen in einer hauseigenen Kantine mit frischer Küche
• Bike-Leasing
• Zuschüsse für den Arbeitsweg
• Regelmäßige Team- und Firmenevents

So bewirbst Du Dich

Wenn diese Position Dein Interesse weckt, freuen wir uns über Deine Bewerbung per E-Mail an:

Andre.Sperzel@sternfort.de Bei Fragen erreichst Du mich unter +49 (0)152 21561315

Dein Ansprechpartner: André Sperzel – Senior Consultant bei Sternfort Consulting

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.