Mitarbeiter (w/m/d) Wareneingang
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Mitarbeiter (w/m/d) Wareneingang
Mitarbeiter (w/m/d) Wareneingang
Bietigheim-Bissingen
Großhandel
Bietigheim-Bissingen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 34.000 € – 43.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Mitarbeiter (w/m/d) Wareneingang
Über diesen Job
Mitarbeiter (w/m/d) Wareneingang
Stellentyp : Fachkraft Einsatzort : Bietigheim-Bissingen Start : ab sofort
Dürfen wir uns kurz vorstellen?
SPAETER ist eine erfolgreiche Handelsgruppe für Stahl, Aluminium, Edelstahl, Kunststoffe und Rohstoffe mit über 1.400 Mitarbeitenden und über 2 Mrd. Umsatz an mehr als 26 Standorten bundesweit. Unsere Erfolgsbasis: Qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, beste Kunden- und Lieferantenbeziehungen, zielgerichtete Investitionen und ein modernes Management.
Carl Spaeter Bietigheim-Bissingen wurde 1956 in Stuttgart gegründet, der Standort Germering bei München kam 1972 hinzu. 2004 und 2012 wurden die Stuttgarter Aktivitäten nach Bietigheim-Bissingen bei Ludwigsburg verlagert. Die aktuelle Lagerfläche beträgt rund 17.000 Quadratmeter. Das Vertriebsgebiet umfasst die Bundesländer Baden-Württemberg und Bayern.
Unsere Abnehmergruppen sind breit gefächert. Sie kommen aus dem Maschinenbau und dessen Zulieferern, den Zulieferern der Automobilindustrie, dem stahl- und metallverarbeitenden Handwerk und dem regionalen Stahl- und Metallhandel.
Qualitäts- und Edelbaustahl, Präzisionsstahlrohre, Edelstahl-Rostfrei und Aluminium sind für uns weit mehr als faszinierende Werkstoffe. Sie sind vielmehr die Basis für unsere Dienstleistungen: weltweite Beschaffung, professionelle Lagerung, präzise Anarbeitung und eine ausgeklügelte Logistik, um jede gewünschte Abmessung und Menge termingerecht bei unseren Kunden zur Verfügung zu stellen.
Mitarbeiter (w/m/d) Wareneingang
Mit Ihrem Fachwissen sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf vom Wareneingang bis zur Auslieferungsvorbereitung und sind wesentlicher Treiber für eine reibungslose Lieferkette sowie stets zufriedene Kunden.
Ihre Aufgaben
- Sie koordinieren und planen Anlieferungen in enger Abstimmung mit Einkauf, Lieferanten und Speditionen.
- Für die fachgerechte Verbuchung der Wareneingänge sowie fallweise Auftragsfreigaben nach Erfassung, sind Sie verantwortlich.
- Sie stimmen eingehende Waren mit dem Lager und den Schichtleitungen ab, um reibungslose Abläufe sicherzustellen.
- Vollständige Bearbeitung und Archivierung sämtlicher Abnahmeprüfzeugnisse sowie relevanter Dokumente wie Empfangs- und Lieferscheine liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie erstellen Lieferantenerklärungen und übernehmen den manuellen wie auch automatisierten Versand der Prüfzeugnisse.
- Die operative Schnittstellenfunktion zwischen Einkauf, Vertrieb und Lager zur Sicherstellung eines durchgängigen Materialflusses übernehmen Sie.
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Quereinsteiger mit vergleichbarer Berufserfahrung gerne willkommen!
- Idealerweise erste Erfahrungen im Wareneingang, Versand oder in Logistiksteuerung.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und gängigen EDV-Anwendungen sowie Routine im Einbuchen von Waren und im Dokumentenmanagement.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Einkauf, Lieferanten, Speditionen und Lagerbereichen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Organisierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, insbesondere bei der Planung von Anlieferungen, der Bearbeitung von Prüfzeugnissen und der Dokumentenablage.
Starten Sie Ihre Karriere in unserem traditionsreichen Familienunternehmen und nutzen Sie unser Know-how für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
Was wir bieten
Es ist schon etwas Besonderes, in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen zu arbeiten, sich aber gleichzeitig auf die herausragende Marktposition einer finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen zu können.
- Ein solides wirtschaftliches Umfeld bei einer sehr erfolgreichen mittelständischen Unternehmensgruppe in Familienhand. Eine der ersten Adressen der Branche!
- Begleitung während der Einarbeitungsphase
- Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
- Arbeit in einem modernen Umfeld mit langfristiger Perspektive
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Mitarbeiter-Benefits, z.B. Rabatte durch Unternehmenskooperationen, Bike-Leasing
- Attraktive konditionelle Rahmenbedingungen mit übertariflichen Leistungen und Sonderzahlungen
- Gute betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Parkplätze