Reizt Sie die Arbeit mit jungen Menschen?

Gestalten Sie gerne Lebensperspektiven?

Haben Sie Freude an Aufgaben mit einem hohen Maß an eigenem Gestaltungsspielraum?

Dann sind Sie in unserem Team genau richtig!

Zur Verstärkung unseres Teams des Medizinischen Dienstes suchen wir für sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Mitarbeiter*in Medizinischer Dienst (m/w/d)
in Teil-/Vollzeit.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sach- und fachkundige Förderung der Gesundheit und Pflege der Rehabilitanden des Euro-BBW
• Sicherstellung der medizinischen Versorgung und Unterstützung der Rehabilitanden bei der Selbstversorgung
• Organisation und Einleitung notwendiger medizinisch-therapeutischer und pflegerischer Maßnahmen
• Feststellung des konkreten Förder- und Pflegebedarfs sowie Beratung der Rehabilitanden in medizinischen und allgemeinen Fragen der Gesundheit
• Zusammenarbeit mit Ärzten bei konkreten Fragestellungen sowie aktive Teilnahme und Unterstützung der ärztlichen Beratungsgespräche, inkl. Vor- und Nachbereitung
• Mitwirkung bei der individuellen Förderplangestaltung und Beratung der beteiligten Mitarbeitenden
• Enge Zusammenarbeit und direkte Berichterstattung an die Bereichsleitung
• Aktives Mitarbeiten bei der Gestaltung des Arbeitsbereiches Medizinischer Dienst
• EDV-gestützte Dokumentation

Das sind Sie

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft, idealerweise zum/zur Krankenpfleger*in oder als Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA)
• Einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ist wünschenswert
• Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und schnelle Handlungsfähigkeit
• PC-Kenntnisse

Das ist unser Angebot:

Finanzen & Dotierung

• Bezahlung: Vergütung nach DRK-Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung
• Vergünstigung: Nutzung von exklusiven Mitarbeiterrabatten im DRK Vorteilsportal
• Vorsorge: Betriebliche Altersversorgung

Kenntnisse & Kompetenzen

• Qualifikation: Umfangreiche und inhaltlich hochwertige Fort- und Weiterbildungen
• Wissen: Erweiterung vorhandener Kenntnisse durch die Einbindung in ein multiprofessionelles Team
• Optimierung: Berufliche Beratung und Verbesserung durch Supervision

Beruf & Leben

• Onboarding: Einarbeitung am Arbeitsplatz durch Mentoren-Modell
• Arbeiten: Innovativer Arbeitsplatz auf aktuellem technischen Stand im eigenen Büro
• Tätigkeit: Abwechslungsreich mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum
• Work-Life-Balance: Geregeltes Arbeitszeitmodell für eine ausgeglichene Freizeit sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Erholung: Mindestens 30 Tage Jahresurlaub
• Leitung: Begegnung auf Augenhöhe durch flache Hierarchien
• Kollegen: Respektvolle und wertschätzende, partnerschaftliche Unternehmenskultur und Zusammenarbeit
• Motivation: Regelmäßige Mitarbeiter-Events

Zuwendung & Versorgung

• Parken: Personal-Parkplätze direkt am Hauptgebäude
• Verpflegung: Nutzung der hauseigenen Kantine / Mensa
• Trinken: Bereitstellung von Mineralwasser in allen Varianten
• Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Schmitt (Bereichsleiterin Beratung und Begleitung) unter +49 6561 9453-275 als Ansprechpartnerin gerne zur Verfügung.

DRK Landesverband Rheinland-Pfalz e. V.
Europäisches Berufsbildungswerk