Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Für unseren Kunden aus dem Bereich Anlagen- und Maschinenbau besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung:

SPS-PROGRAMMIERER (M/W/D)

• Entwicklung, Optimierung und Validierung von Steuerungslösungen für Wasserstrahlgeräte und -roboter bis zur Serienreife
• Programmierung, Parametrierung und Integration von SPS-Steuerungen sowie elektronischen Komponenten (z. B. Frequenzumrichter, Sensoren)
• Analyse, Fehlerdiagnose und nachhaltige Störungsbehebung an Steuerungs- und Automatisierungssystemen
• Erstellung und Pflege elektrotechnischer Dokumentationen, einschließlich Schaltplänen, Funktions- und Schnittstellenbeschreibungen sowie Versuchsberichten
• Unterstützung fachübergreifender Entwicklungsprojekte, Inbetriebnahme kundenspezifischer Sonderlösungen und Bewertung neuer technologischer Trends

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CoDeSys oder vergleichbaren Programmiersprachen
• Kenntnisse in der Erstellung von Schaltplänen mit SolidWorks Electrical oder ähnlichen CAE-Tools wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung im Einsatz von ERP- und EDM-Systemen
• Fließende Deutschkenntnisse und praxistaugliches Englisch
• Erste Erfahrung im Projektmanagement oder in der Teamleitung von Vorteil

• Attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung sowie 30 Tagen Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte (z. B. auf Neufahrzeuge)
• Vielfältige Extras: JobRad, firmeneigenes Fitnessstudio
• Praktische Nutzungsvorteile: firmeneigene Autowerkstatt und Waschanlage auch zur privaten Verwendung

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.