Aston Ten Brinke ist die Property Management Gesellschaft des international tätigen Immobilienunternehmens Ten Brinke mit rund 1.300 Mitarbeitenden und einem Umsatz von über 1 Milliarde Euro. Aston Ten Brinke konzentriert sich auf das professionelle Management von Immobilien für institutionelle Investoren. Dabei liegt der Fokus auf dem Management von Einzelhandels-, Wohn- und Büroobjekten sowie Sozialimmobilien. Wir bieten unseren Kunden ein „Rundum-Sorglos-Paket“ bei der technischen und kaufmännischen Verwaltung. Wir betreuen Immobilien mit Leidenschaft und bieten unseren Mitarbeitenden interessante Aufgaben in einem starken Team an den Standorten Bocholt, Frankfurt am Main und Sofia.

• Ansprechpartner für unsere Mandanten und kaufmännischen Property Manager hinsichtlich baulicher und technischer Instandhaltung sowie Weiterentwicklung der betreuten Objekte

• Management von Mangelmeldungen sowie komplexeren Bau- und Umbaumaßnahmen

• Beauftragung und Überwachung von externen Dienstleistern

• Betreuung von Ausschreibungsverfahren und Vergaben

• Überwachung, Anpassung und Durchsetzung vertraglicher Rechte und Pflichten

• Pflege des Berichtswesens für die transparente Darstellung des aktuellen Status von Projekten, Budgets und Ressourcen

• Durchführung von Besichtigungen und Dokumentation der Ergebnisse

Sie haben bereits Berufserfahrung als Technischer Property Manager oder als kaufmännische Kraft in einem (Handwerks-) Betrieb gesammelt bzw. eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Jetzt möchten Sie abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen und Ihre Fähigkeiten in einem engagierten Team einbringen und bringen Folgendes mit:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft oder einem technischen Hintergrund, gerne auch aus dem Handwerk

• Sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten im Umgang mit Nachunternehmern, Planern, Eigentümern und Auftragnehmern

• Gute MS-Office-Kenntnisse

• Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit, Flexibilität und Eigeninitiative

• Faire und gute Bezahlung

• Wertschätzendes Miteinander

• Eine professionelle Einarbeitung in der Fachabteilung

• Einen sicheren Arbeitsplatz - Ten Brinke besteht seit 1902

• Moderner Arbeitsplatz mit State-of-the-art Softwarelösungen (iX-Haus, Microsoft 365)

• Individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote

• Flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung und Flexibilität

• Entwicklungsmöglichkeiten in einer internationalen Unternehmensgruppe

Ihr Ansprechpartner für Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen:

Gerd Herchenbach - Geschäftsführerg.herchenbach@aston-tb.dewww.aston-tb.de