SAP EWM/WM Inhouse Consultant

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Energize Recruitment Solutions

Personaldienstleistungen und -beratung

Bochum

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 70.000 € – 95.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

SAP EWM/WM Inhouse Consultant

Über diesen Job

About us

Der Kunde von Energize ist ein traditionsreiches deutsches Familienunternehmen, das weltweit für seine bahnbrechenden Kupplungen und Antriebstechnologien bekannt ist und nun in den Bereich nachhaltiger Hybrid- und Elektrolösungen vorstößt.

Als vertrauenswürdiger Akteur in der Software- und Digital-Lösungsbranche bietet das Unternehmen fortschrittliche Plattformen und Frameworks, mit denen Unternehmen Prozesse optimieren, die Leistung verbessern und ihre digitale Entwicklung beschleunigen können.

Tasks

  • Aktive Beteiligung an der globalen Einführung von SAP S/4HANA, einschließlich Template-Definition, Fit-Gap-Analyse, Datenmigration, Integrationstests und Hypercare-Phase.

  • Support, Weiterentwicklung und Anpassung der SAP-Module WM (Warehouse Management) und EWM (Extended Warehouse Management) im internationalen Kontext.

  • Analyse, Optimierung und Harmonisierung von Lager- und Logistikprozessen (z. B. Wareneingang und -ausgang, Umlagerungen, Inventur, Lagerbetrieb).

  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung globaler End-to-End-Lagerprozesse im Rahmen des Center-of-Excellence-Ansatzes.

  • Unterstützung bei der Integration von SAP WM/EWM mit zugehörigen Modulen (MM, SD, PP) und externen Systemen.

Profile

  • Fundierte Prozesskenntnisse in den Bereichen Lagerlogistik und moderne Lagerverwaltungslösungen; Erfahrung mit globalen Rollouts und Prozessharmonisierung.

  • Mehrjährige Erfahrung in der Unterstützung und Anpassung von SAP WM und/oder EWM, idealerweise in einem internationalen Umfeld.

  • Praktische Erfahrung mit SAP S/4HANA, insbesondere in Migrations- oder Implementierungsprojekten.

  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und externen Partnern.

  • Fließend Deutsch und Englisch.

We offer

  • Hybrides Arbeitsmodell: 50 % Homeoffice (in der Regel 3 Tage vor Ort).

  • 40-Stunden-Woche.

  • Seien Sie Teil eines globalen Transformationsprojekts, das die Einführung von S/4HANA umfasst.

  • Moderner Arbeitsbereich, flexible Arbeitsbedingungen und eine offene, familienorientierte Unternehmenskultur.

Contact

Alejandro Noguerol

+49 89 7267 9154

alejandro.noguerol@energizerec.com

Unternehmens-Details

company logo

Energize Recruitment Solutions

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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